為加強(qiáng)城中區(qū)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)工作需要，向社會(huì)公開(kāi)招聘編外合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考職位和人數(shù)
城中區(qū)財(cái)政局國(guó)有資產(chǎn)管理人員1人
二、報(bào)名條件
（一）年齡18周歲以上，35周歲以下（以公告日期起算），擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派；身體健康，五官端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄。
（二）具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。具有較強(qiáng)的公文寫作能力，能獨(dú)立完成單位相關(guān)總結(jié)匯報(bào)等文字材料，能熟練使用OFFICE辦公系統(tǒng)。
（三）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)政學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，具有兩年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱者、能熟練使用財(cái)務(wù)軟件者優(yōu)先。
（四）愛(ài)崗敬業(yè)，耐心細(xì)致，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有較強(qiáng)工作責(zé)任心和良好的團(tuán)體協(xié)作精神。
（五）具有以下情形人員不得報(bào)考：
（1）現(xiàn)役軍人；
（2）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；
（3）被辭退或辭聘未滿5年的公考和參照管理單位或事業(yè)單位工作人員；
（4）在各級(jí)公考或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員；
（5）法律規(guī)定不得招聘的其他情形。
    三、工資待遇
本科學(xué)歷第1年應(yīng)發(fā)工資3920元/月，研究生學(xué)歷，第1年應(yīng)發(fā)工資4420元/月。每工作滿一年，按工作單位激勵(lì)考核機(jī)制，確定增資幅度，1000元封頂。按政策購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”，“五險(xiǎn)一金”個(gè)人應(yīng)繳部分從個(gè)人月應(yīng)發(fā)工資中扣繳，有專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家職業(yè)資格證的，享受我區(qū)聘用人員相關(guān)待遇。
根據(jù)《城中區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編外人員聘用與管理暫行辦法》及績(jī)效考核有關(guān)規(guī)定，享受年度績(jī)效獎(jiǎng)。
四、招聘程序：
資格審查—面試—體檢—聘用
    五、其他說(shuō)明
此次招聘編外合同制工作人員與柳州市盛才人力資源有限公司簽訂合同，以勞務(wù)派遣方式派遣至城中區(qū)財(cái)政局工作。簽訂合同期限2年，試用期2個(gè)月（合同期限內(nèi)）。
六、報(bào)名方式：
（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或郵箱報(bào)名。應(yīng)聘者須填寫《城中區(qū)招聘編外合同制工作人員報(bào)名表》，于報(bào)名期間持報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件各1份，近期同底免冠1寸相片1張到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或?qū)⒁陨喜牧习l(fā)送至郵箱：448131998@qq.com。
（二）報(bào)名時(shí)間：2022年1月10日—2022年1月14日，工作日（上午：8:30-12:00，下午：15:00-18:00）。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：柳州市城中區(qū)財(cái)政局（柳州市城中區(qū)沿江路河?xùn)|管理大廈12樓1216室）。
聯(lián)系人：陳詠華，聯(lián)系電話：0772-2094758   
    七、面試時(shí)間：
經(jīng)資格審核通過(guò)后電話通知。
八、信息發(fā)布地址：
    本次公開(kāi)招聘公告在廣西.柳州人才（lz.gxrc.com)發(fā)布。
 附件：柳州市城中區(qū)招聘編外合同制工作人員報(bào)名表.docx
 

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原文標(biāo)題： 2022年柳州市城中區(qū)財(cái)政局公開(kāi)招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

文章來(lái)源：https://lz.gxrc.com/Article/info/28cabc75-7ed2-488a-ac94-75dc157cabd0