一、招聘崗位和人數(shù)

本次招聘用人單位包含市公安局直屬單位、各城區(qū)分局以及留置場所，共計(jì)劃招聘輔警722人，其中市公安局輔警552人，留置場所看護(hù)隊(duì)員170人，職位信息詳見下文。

二、報(bào)名條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

3.應(yīng)聘年齡：

(1)男性、女性年齡一般為18周歲以上(2001年10月16日之前出生)，35周歲以下(1983年10月17日之后出生)，年齡計(jì)算截止時(shí)間為2019年10月16日。

(2)部分工作崗位年齡適當(dāng)壓縮或放寬，具體以職位計(jì)劃表為準(zhǔn)。

4.具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力或崗位需要的專業(yè)資質(zhì)、專門技能;

5.身心健康，思想端正，無傳染病和其他疾病特征，無色覺異常，無紋身，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無肢體功能障礙等;

6.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的，或有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;

2.曾被勞動教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被銀行、法院視為失信人，或有其他較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

4.因違反國家有關(guān)法律規(guī)定，被解除勞動合同的或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

6.本人及家庭成員、近親屬參加非法組織或者從事其他危害國家安全活動的;

7.本局或其他單位在職在崗人員;

8.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

三、報(bào)名程序

本次招聘一律通過網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場、上門、電話、傳真等其他方式報(bào)名。

(一)報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名時(shí)間：2019年10月21日8:00至10月31日17:00。

報(bào)考人員可登錄柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.liuzhou.gov.cn)“柳州市公安機(jī)關(guān)公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名系統(tǒng)”，或通過柳州市公安局網(wǎng)站(http://gaj.liuzhou.gov.cn)首頁浮標(biāo)“柳州市公安機(jī)關(guān)公開招聘警務(wù)輔助人員”專欄中的“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”鏈接進(jìn)行報(bào)考，每人限報(bào)一個(gè)職位。

報(bào)名不收取費(fèi)用。

(二)資格初審

報(bào)考人員必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，即取消報(bào)考資格。資格初審由報(bào)名系統(tǒng)自動進(jìn)行，資格審核通過的，報(bào)名成功。

(三)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的報(bào)考人員，可在2019年11月11日8:00起至11月16日8:00止，在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證。

四、考試

我局將通過柳州市公安局網(wǎng)站、“柳州警方”微信公眾號(微信號：lzjf)等發(fā)布考生知識考試、體能測試、專業(yè)技能測試及面試相關(guān)信息。報(bào)名成功的考生需按照考試相關(guān)要求到指定地點(diǎn)參加考試。

(一)知識考試

知識考試采用計(jì)算機(jī)考試的方式進(jìn)行，內(nèi)容包含時(shí)事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務(wù)等相關(guān)知識，考試復(fù)習(xí)范圍(見附件2)將于10月16日在柳州市公安局網(wǎng)站、“柳州警方”微信公眾號(微信號：lzjf)發(fā)布招聘公告時(shí)統(tǒng)一公開，供參考人員進(jìn)行復(fù)習(xí)。

考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息暫定于11月上旬(或考試前一周)進(jìn)行公布(請考生密切關(guān)注“柳州警方”微信公眾號)。

(二)體能測試

根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體能測試人選1∶3的比例，按照同一職位報(bào)考人員的知識考試成績從高分到低分的順序，確定體能測試入圍人選，比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)知識考試成績并列情況的，同時(shí)進(jìn)入體能測試;知識考試人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體能測試。

體能測試項(xiàng)目分別為:

男子組：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高;

女子組：800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。

體能測試項(xiàng)目評分標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《柳州市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。↓

一、跑步

(一)10米×4往返跑

場地器材：10米長的直線跑道若干條，在跑道的兩端線(S1和S2)外30厘米處各劃一條線(圖一)。木塊(5厘米×10厘米或瓶子)每道3塊，其中2塊放在S2線外的橫線上，一塊放在S1線外的橫線上，秒表若干塊。

測驗(yàn)方法：受測者用站立式起跑，聽到發(fā)令后從S1線外起跑，當(dāng)跑到S2線前面，將30厘米區(qū)域中立著的木塊(瓶子)推倒隨即往回跑，記錄跑完全程的時(shí)間。記錄以秒為單位，取一位小數(shù)，第二位小數(shù)非“0”時(shí)則進(jìn)1。

注意事項(xiàng)：當(dāng)受測者推倒木塊(瓶子)時(shí)，腳不要越過S1和S2線。

圖1 10米×4往返跑場地圖

(二)800米、1000米跑

場地器材：400米田徑場跑道或其它場地，但必須丈量準(zhǔn)確。地面平坦，地質(zhì)不限。秒表若干塊，使用前應(yīng)進(jìn)行校正。

測驗(yàn)方法：受測者分組測，每組不得少于2人，用站立式起跑。當(dāng)聽到口令或槍音、哨音后開始起跑。當(dāng)受測者到達(dá)終點(diǎn)時(shí)停表，或終點(diǎn)計(jì)時(shí)員準(zhǔn)確報(bào)時(shí)，終點(diǎn)記錄員負(fù)責(zé)登記每人成績。登記成績以分、秒為單位，不計(jì)小數(shù)。

二、縱跳摸高

場地：體能測試所在地點(diǎn)籃球場或其他場地。

測試方法：準(zhǔn)備測試階段，受測者雙腳自然分開，呈站立姿勢。接到指令后，受測者屈腿半蹲，雙臂盡力后擺，然后向前上方快速擺臂，雙腿同時(shí)發(fā)力，盡力垂直向上起跳，同時(shí)單手舉起觸摸。采用自動摸高器的，以觸摸到自動摸高器最上方的測試條所對應(yīng)刻度作為本次測量值;采用自制摸高架的，以PVC膠管被觸落為合格?？偺唔?xiàng)目考生可測試三次。

注意事項(xiàng)：

(1)起跳時(shí)，受測者雙腿不能移動或有墊步動作;

(2)受測者指甲不得超過指尖0.3厘米;

(3)受測者徒手觸摸，不得帶手套等其他物品;

(4)受測者統(tǒng)一采用赤腳(可穿襪子)起跳，起跳處鋪墊不超過2厘米的硬質(zhì)無彈性墊子。

測試結(jié)果分別為合格、不合格，其中有一個(gè)項(xiàng)目測試結(jié)果不合格的，則體能測試評定為不合格。體能測試不合格的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(專業(yè)技能測試或面試環(huán)節(jié))。

體能測試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息暫定于11月中旬公布。

(三)專業(yè)技能測試

專業(yè)技能崗位重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能運(yùn)用或公文寫作、政策理論等相關(guān)內(nèi)容;

車輛駕駛、船舶駕駛等崗位專業(yè)技能測試，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員所持駕駛證照對應(yīng)車(船)型車輛(船舶)的實(shí)操。

專業(yè)技能測試結(jié)果分為合格、不合格，實(shí)行百分制。

考生在參加專業(yè)技能測試報(bào)到時(shí)須攜帶有關(guān)證件、材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格審查，資格審查合格人員方可參加專業(yè)技能測試。

專業(yè)技能測試不合格的考生，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(面試環(huán)節(jié))。

專業(yè)技能測試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息暫定于11月下旬公布。

(四)面試

面試采用半結(jié)構(gòu)化形式開展，面試人數(shù)達(dá)不到1：1比例的職位，由市局統(tǒng)一對考生進(jìn)行調(diào)劑，考生參加調(diào)劑后的職位面試。

用人單位將于面試當(dāng)天，在考生報(bào)到后開展資格復(fù)審工作(通過專業(yè)技能測試資格復(fù)審的考生無需再次提供材料),考生面試時(shí)須攜帶有關(guān)證件、材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審。

考生面試前資格復(fù)審不合格的，不予參加面試，同時(shí)，取消后續(xù)所有應(yīng)聘環(huán)節(jié)資格。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息暫定于12月上旬公布。

(五)考試成績計(jì)算

1、普通考生考試成績=知識考試成績×40%+面試成績×60%。

2、參加專業(yè)技能測試考生考試成績=知識考試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+面試成績×30%。

3、考生考試成績(含知識考試、體能測試、專業(yè)技能測試、面試等成績)在本次公開招聘結(jié)束后一年內(nèi)有效，如所報(bào)考崗位出現(xiàn)缺額，用人單位可在本職位面試合格的未聘用人員中，按考試成績從高分到低分的順序直接補(bǔ)錄。

五、體檢、政審、公示及簽訂聘用合同

(一) 體檢

各用人單位原則上根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1∶1的比例，按照同一職位報(bào)考人員的考試成績從高分到低分的順序確定體檢人選，比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)成績并列時(shí)，同時(shí)確定為體檢入圍人選。體檢依據(jù)《柳州市公安機(jī)關(guān)公開招聘警務(wù)輔助人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(見附件5)。報(bào)考人員對體檢結(jié)論有疑問的，經(jīng)招聘單位批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息暫定于12月上旬公布。

體檢標(biāo)準(zhǔn)：

第一條 風(fēng)濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質(zhì)性心臟病，不合格。

第二條 血壓在下列范圍內(nèi)，合格：

收縮壓90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa);

舒張壓60mmHg-90mmHg (8.00-12.00Kpa)。

第三條 血液病，不合格。

第四條 結(jié)核病不合格。

第五條 慢性支氣管炎伴阻塞性肺氣腫、支氣管擴(kuò)張、支氣管哮喘，不合格。

第六條 嚴(yán)重慢性胃、腸疾病，不合格。

第七條 各種急慢性肝炎，不合格。

第八條 各種惡性腫瘤和肝硬化，不合格。

第九條 急慢性腎炎、慢性腎盂腎炎、多囊腎、腎功能不全，不合格。

第十條 糖尿病、尿崩癥、肢端肥大癥等內(nèi)分泌系統(tǒng)疾病，不合格。

第十一條 有癲癇病史、精神病史、癔病史、夜游癥、嚴(yán)重的神經(jīng)官能癥(經(jīng)常頭痛頭暈、失眠、記憶力明顯下降等)，精神活性物質(zhì)濫用和依賴者，不合格。

第十二條 紅斑狼瘡、皮肌炎和/或多發(fā)性肌炎、硬皮病、結(jié)節(jié)性多動脈炎、類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎等各種彌漫性結(jié)締組織疾病，大動脈炎，不合格。

第十三條 晚期血吸蟲病，晚期絲蟲病兼有橡皮腫或有乳糜尿，不合格。

第十四條 顱骨缺損、顱內(nèi)異物存留、顱腦畸形、腦外傷后綜合征，不合格。

第十五條 嚴(yán)重的慢性骨髓炎，不合格。

第十六條 三度單純性甲狀腺腫，不合格。

第十七條 有梗阻的膽結(jié)石或泌尿系結(jié)石，不合格。

第十八條 淋病、梅毒、軟下疳、性病性淋巴肉芽腫、尖銳濕疣、生殖器皰疹，艾滋病，不合格。

第十九條 單側(cè)矯正視力低于5.0，或有明顯視功能損害眼病者，不合格。

第二十條 色盲，不合格。色弱，法醫(yī)、交通指揮、物證檢驗(yàn)及鑒定輔助職位，不合格。

第二十一條 單側(cè)耳語聽力低于5米，不合格。

第二十二條 影響面容且難以治愈的皮膚病(如白癜風(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等)，或者外觀存在明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等)，不合格。身體各部分有紋身，不合格。肢體功能障礙，不合格。

第二十三條 未納入體檢標(biāo)準(zhǔn)，影響正常履行職責(zé)的其他嚴(yán)重疾病，不合格。

(二)政治考察

體檢合格的考生，由市局對其進(jìn)行政治考察。各用人單位配合進(jìn)行政治考察。

體檢、考察不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

(三)公示

政審合格的人員，經(jīng)招聘單位輔警招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，通過柳州市公安局網(wǎng)站、“柳州警方”微信公眾號等進(jìn)行公示。公示期滿后，確定聘用人員名單，辦理聘用手續(xù)。

公示暫定于1月上旬或中旬發(fā)布。

(四)簽訂聘用合同

對經(jīng)知識考試、體能測試、專業(yè)技能測試、面試、體檢、政治考察合格的應(yīng)聘人員，根據(jù)資格條件和招聘計(jì)劃確定聘用人員。首次簽訂勞動合同的期限為2年，同時(shí)，實(shí)行試用期制度。試用期為6個(gè)月，試用期間接受崗前培訓(xùn)，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，或在試用期間被證明不符合聘用條件或崗位工作的，予以解除勞動合同，取消聘用。

聘用工作暫定于2月下旬或3月上旬進(jìn)行。

六、薪酬待遇

(一)試用期間月工資待遇為2688元(含個(gè)人負(fù)擔(dān)的五險(xiǎn)一金等部分)，同時(shí)，單位另行承擔(dān)與其個(gè)人相關(guān)的社會保險(xiǎn)、公積金等共1016元。另有績效獎金人均336元/月(按年度發(fā)放，具體以用人單位分配為準(zhǔn))。在試用期間辭職或被用人單位解除勞動合同，取消聘用的，無績效獎金。

(二)試用期滿轉(zhuǎn)正后，按自然年滿一年，增加工齡工資，工齡工資每年50元，按每二年提升一檔,每檔100元，最高提升至十檔。工齡工資按月發(fā)放。

七、相關(guān)事項(xiàng)

(一)我局將通過柳州市公安局網(wǎng)站、“柳州警方”微信公眾號等發(fā)布關(guān)于招聘、考試等時(shí)間地點(diǎn)和要求的通知，請保持密切關(guān)注。

(二)應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通，如通訊方式變更應(yīng)及時(shí)告知工作人員。凡因個(gè)人原因，不在規(guī)定的時(shí)間參加知識考試、體能測試、專業(yè)技能測試、面試或體檢的，視作自動放棄報(bào)考資格。

(三)準(zhǔn)考證是參加知識考試、體能測試、專業(yè)技能測試、面試和體檢等工作需要出示的憑據(jù)，請妥善保管。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

(四)報(bào)考者有違紀(jì)違規(guī)行為的，給予考試成績無效、取消聘用等處理，并記入其本人誠信檔案。

(五)凡被我局正式錄用但未按報(bào)到要求報(bào)到，或報(bào)到后在試用期內(nèi)辭職的應(yīng)聘人員，取消聘用資格。

報(bào)名咨詢電話：0772-3892021

監(jiān)督電話：0772-3892030

柳州市公安局

2019年10月16日