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2019年南寧市良慶區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作人員簡(jiǎn)章

作者:志公教育     來(lái)源:良慶區(qū)衛(wèi)生健康局      時(shí)間:2019-03-30 10:27:19     閱讀:

  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見(jiàn)》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))等文件精神,為進(jìn)一步充實(shí)基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)研究,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員20名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘的崗位、專(zhuān)業(yè)、人數(shù)及待遇
  基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《2019年度南寧市良慶區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
  本次招聘人員實(shí)行“定編定崗不定人”的基層單位用人新機(jī)制管理方式,按所聘任的崗位執(zhí)行相應(yīng)崗位、績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn),基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳費(fèi)辦法按國(guó)家和自治區(qū)現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  二、招聘的基本條件
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 ?。ǘ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
 ?。ㄈ┚哂新男袓徫宦氊?zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;
 ?。ㄋ模┚邆?019年良慶區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位要求的其他資格條件。
 ?。ㄎ澹┠挲g在18周歲以上,45周歲及以下(1973年4月1日至2001年4月1日期間出生),招聘崗位有明確規(guī)定的除外。
 ?。┝紤c區(qū)各基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在崗在職的按編制管理的人員不列入此次招聘范圍。
  三、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查
  本次考試報(bào)名實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查。每人限報(bào)1個(gè)崗位,須持有效居民身份證報(bào)名。招聘崗位有年齡要求的以2019年 4月1日為計(jì)算基數(shù)。招聘崗位要求的相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算,均截止至2019年4月1日。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。
  (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
  凡符合報(bào)考條件要求的報(bào)考者,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),攜帶相關(guān)證件材料及《報(bào)名登記表》(可在網(wǎng)上下載,一式2份)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。同時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū),報(bào)考者所填寫(xiě)的報(bào)名信息資料必須真實(shí)可靠。報(bào)考信息資料虛假的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或考試成績(jī)。
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2019年4月15日至4月19日,逾期不再受理(上午8:30—12:00;下午14:30-17:30)。
  報(bào)名地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)衛(wèi)生健康局917辦公室(南寧市良慶區(qū)歌海路9號(hào)9樓)。
  報(bào)名時(shí),需攜帶以下材料原件及復(fù)印件:本人有效居民身份證、畢業(yè)證和報(bào)考崗位要求的其他證件。同時(shí)還需提供與報(bào)考崗位相關(guān)的其他證明材料。2001年以后取得的專(zhuān)科及以上學(xué)歷需同時(shí)提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》,對(duì)原不承認(rèn)中等衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)學(xué)歷的人員,需提供原畢業(yè)證和廣西衛(wèi)生廳核發(fā)的《原不承認(rèn)中等衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)學(xué)歷資格考試合格證》。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員,必須提供工作單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(提供單位同意報(bào)考證明如有困難的,可在考核階段提供)。報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的,需提供工作經(jīng)歷證明1份。
  (二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查
  招聘單位的主管部門(mén)依據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的崗位招聘條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查,并現(xiàn)場(chǎng)提出審查意見(jiàn)。對(duì)不符合報(bào)考的簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。通過(guò)資格審查的報(bào)考者,不得再修改報(bào)考信息資料和改報(bào)其它崗位。未通過(guò)資格審查的報(bào)考者,在報(bào)名時(shí)限內(nèi),可以改報(bào)符合條件的其他崗位。報(bào)名結(jié)束后不得再進(jìn)行資料修改。報(bào)考人員每人只能報(bào)考一個(gè)崗位,若多報(bào)崗位,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。
  根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見(jiàn)》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))精神,本次基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘崗位全部符合免筆試直接面試要求,所有通過(guò)資格審查人員直接參加面試,且不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制。
  招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、資格證書(shū)、工作經(jīng)歷等資格條件方面的問(wèn)題,由招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
 ?。ㄈ┕?/div>
  符合報(bào)考條件的人員,在南寧市良慶區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)((http://www.liangqing.gov.cn/weijiju/)公示,公示7個(gè)工作日。
 ?。ㄋ模?zhǔn)考證領(lǐng)取
  通過(guò)審核的報(bào)考者,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到良慶區(qū)衛(wèi)生健康局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考者按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的有效身份證和準(zhǔn)考證參加考試(身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可)。
  準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:另行通知
  領(lǐng)取地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)衛(wèi)生健康局9樓917辦公室。
  四、面試
 ?。ㄒ唬┟嬖嚨姆绞?。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
  (二)面試的組織實(shí)施
  1. 面試工作由良慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、良慶區(qū)衛(wèi)生健康局共同組織實(shí)施。
  2. 面試分值滿分為100分,60分為合格,面試成績(jī)作為確定考核人員的依據(jù),未達(dá)60分者不能進(jìn)入考核程序。
  3. 面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入面試的人員須攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件,經(jīng)招聘單位的主管部門(mén)驗(yàn)證無(wú)誤后才能進(jìn)入面試。
  4.面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。
  五、考核
  根據(jù)面試分?jǐn)?shù)合格人員總成績(jī)從高分到低分順序,按招聘崗位核準(zhǔn)計(jì)劃1:1的比例確定考核對(duì)象??己斯ぷ饔烧衅竼挝缓驼衅竼挝坏闹鞴懿块T(mén)具體組織實(shí)施,考核主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況??己私Y(jié)果要告知本人,考核中出現(xiàn)考核不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,可從面試合格人選中按綜合成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。
  同一招聘崗位進(jìn)入考核程序出現(xiàn)成績(jī)并列的,按其取得執(zhí)業(yè)資格時(shí)間先后、專(zhuān)業(yè)工作時(shí)間、學(xué)歷、基層工作經(jīng)驗(yàn)等綜合考慮進(jìn)入考核?,F(xiàn)在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作二年以上、“三支一扶”崗位服務(wù)滿一年及以上的支醫(yī)人員、從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作10年以上的人員在同等條件下優(yōu)先聘用。
  六、體檢
  (一)考核合格人員由招聘單位的主管部門(mén)組織到指定的具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家制定有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
 ?。ǘw檢結(jié)果要告知本人??忌鷮?duì)體檢鑒定不合格有異議的可書(shū)面申請(qǐng)復(fù)查1次,由招聘單位的主管部門(mén)組織申請(qǐng)復(fù)查人員到符合規(guī)定條件的醫(yī)院復(fù)檢,并作為最終的體檢結(jié)果。如體檢仍不合格則按崗位面試成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。
  七、公示和聘用
 ?。ㄒ唬┱衅竼挝坏闹鞴懿块T(mén)及招聘單位根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人選,報(bào)良慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案后,公示7天。公示結(jié)果不影響聘用的,由良慶區(qū)衛(wèi)生健康局、良慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合報(bào)良慶區(qū)政府審批后辦理相關(guān)手續(xù)。
 ?。ǘ┗鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘的初任人員,實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,聘用期為3年;試用期滿不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  八、嚴(yán)肅紀(jì)律
  嚴(yán)肅公開(kāi)招聘紀(jì)律,資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終。對(duì)違規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退。
  九、本公告由良慶區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
  本次公開(kāi)考試招聘不指定考試用書(shū),不組織不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  報(bào)考咨詢電話:南寧市良慶區(qū)衛(wèi)生健康局,0771-4928571。
  監(jiān)督舉報(bào)電話:南寧市良慶區(qū)衛(wèi)生健康局辦公室,0771-4953212,0771-4953221
  報(bào)名地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)衛(wèi)生健康局917辦公室(南寧市良慶區(qū)歌海路9號(hào)體育賓館9樓)
  信息查詢網(wǎng)址:http://www.liangqing.gov.cn/weijiju/
 
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