0771-2094277
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，堅持面試與考核相結(jié)合的原則。
二、招聘指標
梧州市龍圩區(qū)2018年第二次直接面試公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員共3人，具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見《梧州市龍圩區(qū)2018年第二次直接面試公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員計劃表》（附件1）。
三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)、思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，立志為基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻；
?。ǘ┥眢w健康，能適應工作崗位的需要；
?。ㄈ┠挲g為18周歲以上、35周歲以下（1982年5月28日至2000年5月28日期間出生）。報考兒科及婦科的年齡可放寬到40周歲以下（1977年5月28日以后出生）；
（四）符合以下資格條件之一的：
1.醫(yī)學及醫(yī)學相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；
2.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）資格人員；
?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏?，不得報名
1.受到黨紀、政紀處分或正在接受審查的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
3.在編人員原用人單位和主管部門不同意的；
4.違反計劃生育政策的；
5.其他違反國家法律、法規(guī)行為的。
(六)如有戶籍條件限制的，入戶登記時間為2018年5月28日24：00時以前。
（七）招聘條件有時間限制的,計算截止日期以2018年5月28日為界，年限按足年足月累計。
四、招聘程序
按照報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。
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1. 報名時間及方式
2018年5月28日- 2018年6月1日（工作日上午8：00-12：00，下午15：00-18：00），實行現(xiàn)場報名。應聘人員應在規(guī)定的時間內(nèi)到梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局報名。
2. 報名地點
梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局(梧州市龍圩區(qū)政府大院3號樓501室)，電話：0774-2722285。
?。ǘ┵Y格審查
1.應聘人員需要現(xiàn)場提供以下材料原件：本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證(2018年應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學位證、招聘崗位所要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等有效證件，同時提供復印件各一份、近期同底1寸免冠彩色照片2張（在照片后面寫上姓名）；
2.在職人員持所在工作單位同意報考的證明；
3.有關(guān)基層工作經(jīng)歷的證明材料;
4.對畢業(yè)證書未能確認真?zhèn)蔚男柽M行學歷認證，費用自理；
5.各招聘單位依據(jù)本公告規(guī)定的招聘崗位資格條件對應聘人員進行資格審查，對符合應聘條件的，不得拒絕應聘。應聘人員須對本人提供的證件材料的真實性負責，應聘人員提供虛假證件（如畢業(yè)證、學位證、身份證、職稱資格證書等）及材料不全的，負責組織面試的部門有權(quán)取消應聘者的面試資格，所有責任由應聘人員自負。報名資格審查工作由招聘單位及龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負責。
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面試工作在梧州市龍圩區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下，由梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局會同梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局組織實施。面試時間及面試地點以面試通知為準。招聘崗位人數(shù)與參加面試人數(shù)原則上要達到1：3的比例。如資格審查后應聘人數(shù)達不到1：3開考比例的，由用人單位提出申請，經(jīng)主管部門審核后報上級有關(guān)部門同意，方可按實際應聘人數(shù)組織面試。
此次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績滿分100分，面試成績合格線為60分。面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分以上（含70分）方可按招聘需求進入下一程序，考生成績達不到70分分值的，取消該崗位招聘。
面試結(jié)束后，按面試成績從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。如出現(xiàn)末名同分的，取學歷最高者；如學歷相同，取職稱最高者；如學歷和職稱都相同，取獲得榮譽最高者，按上述辦法仍不能確定人選的，進行面試復試，取成績最高者進入考核。
面試時間：2018年6月9日；
面試地點：龍圩鎮(zhèn)，具體地點以面試通知書為準。
進入面試的報考者須按本《公告》規(guī)定攜帶身份證、面試通知書，經(jīng)負責組織面試的部門驗證無誤后才能進入面試。
?。ㄋ模┛己恕Ⅲw檢
1.考核
考核工作由招聘單位及主管部門負責，應本著實事求是的原則，采取多種形式全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀守法意識、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學習工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等，全面、客觀、公正地確定被考核人的考核結(jié)果。因考核不合格出現(xiàn)空缺時，其缺額可從報考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績從高分到低分的排序依次遞補。
2.體檢
（1）招聘單位根據(jù)面試、考核結(jié)果按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。
（2）考生的體檢由梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局及梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局共同組織到縣級以上具有相應資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行；
?。?）體檢參照國考錄用的體檢標準執(zhí)行，有行業(yè)體檢標準的按行業(yè)體檢標準執(zhí)行；
（4）體檢費用由考生承擔；
（5）考生對體檢結(jié)論有疑問的，允許提出復檢要求，復檢要求應在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，由梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)系到有相應資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行復檢，原則上，復檢不得在原體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準；
（6）體檢出現(xiàn)不合格的，從報考同一崗位的面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
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梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局 梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
1.公示
公開招聘結(jié)果在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進行公示，時間7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。
2.聘用
(1)公示期滿無異議，或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)招聘單位同意，報梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局及梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局審核、批準后，招聘單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)，并與應聘人員簽訂聘用合同(服務期限不得少于5年)，實行12個月的試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
(2)聘用人員試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
本次公開招聘新進基層醫(yī)療衛(wèi)生工作人員一律按照“定編定崗不定人”的新機制，統(tǒng)一納入崗位設置和聘用制度管理，享受基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在職在編人員的同等待遇。
四、紀律和監(jiān)督
本次招聘工作嚴格執(zhí)行有關(guān)工作紀律制度，并由梧州市龍圩區(qū)紀檢（監(jiān)察）部門全程跟蹤監(jiān)督。要堅持原則，照規(guī)辦事，嚴格程序，自覺抵制不正之風。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為，要立即予以糾正，并視情節(jié)輕重對有關(guān)人員依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，確?？荚囌衅腹ぷ黜樌M行
五、其他事項
(一)咨詢電話
梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局（0774-2722717）；梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局(0774-2722285)。
(二)監(jiān)督電話
梧州市龍圩區(qū)紀委信訪室 (0774-2727580)。
(三)相關(guān)網(wǎng)站
梧州人才網(wǎng)、梧州市龍圩區(qū)人民政府網(wǎng)站。
本《公告》由梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局、梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負責解釋。
梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局 梧州市龍圩區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
2018年5月17日
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