一、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍(含港澳臺居民)。
2.熱愛衛(wèi)生事業(yè),遵守中華人民共和國憲法、法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵守職業(yè)道德,具有良好的品行。
3.身體健康,具有崗位要求的身體條件。
4.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識和能力。
5.具有《百色市田陽區(qū)2021年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》(附件1,以下簡稱《計(jì)劃表》)中崗位要求的條件。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的。
2.在各級機(jī)關(guān)公考和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員招考中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的。
3.各級各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院“定編定崗不定人”人員)
4.現(xiàn)役軍人。
5.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。
6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員被辭退或被辭聘未滿5年的。
7.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
8.報(bào)考人員與招聘單位的領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級關(guān)系的崗位。
9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得報(bào)考和聘用為事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的其他情形,例如《廣西壯族自治區(qū)人口和計(jì)劃生育條例》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》、《關(guān)于加強(qiáng)對失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見》(桂高法會〔2018〕13號)等。
(三)免筆試條件
如有下列情況之一的,可不需參加筆試直接進(jìn)入面試,并不受報(bào)考崗位1:3面試比例的限制:
1. 通過國家醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)資格人員。
2. 通過國家護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格人員。
3. 通過國家衛(wèi)生、會計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試,取得初級職稱及以上的人員。
(四)其他事項(xiàng)
1.港澳臺居民報(bào)名時(shí)按《關(guān)于做好臺灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號)和《關(guān)于做好港澳臺居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳函〔2017〕259號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,可按《計(jì)劃表》所列的資格審查單位聯(lián)系方式直接聯(lián)系。
2.非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育)畢業(yè)生須在2021年11月10日前取
得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
3.具有碩士學(xué)位或中級職稱的人員,報(bào)考崗位年齡條件一律放寬到45周歲以下,具有博士學(xué)位或者高級職稱的人員,報(bào)考崗位年齡條件一律放寬到50周歲以下,均不受《計(jì)劃表》中崗位要求的年齡條件限制。
4.本次招聘所涉及的戶籍、現(xiàn)役、辭職、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算,均以2021年11月10日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)(例如,18周歲以上、35周歲以下,即為1985年11月10日至2003年11月10日期間出生)。
二、報(bào)考程序
(一)崗位查詢
報(bào)考人員從2021年11月9日起,可以登錄百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)查閱《計(jì)劃表》。
報(bào)考人員對《計(jì)劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時(shí),請直接與《計(jì)劃表》所列資格審查單位聯(lián)系,咨詢電話見《計(jì)劃表》。
(二)報(bào)名
本次招考采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證和報(bào)名登記表,不接受現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過登錄百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)上的“百色市田陽區(qū)2021年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員”報(bào)名系統(tǒng)(以下簡稱“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員對本人所填報(bào)的報(bào)考信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
考生所學(xué)專業(yè)與報(bào)考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的,考生所學(xué)核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程有80%以上一致可認(rèn)為符合報(bào)考條件。由考生在報(bào)名時(shí)自行舉證,舉證審批表見附件2。
1.提交報(bào)考申請和上傳照片。報(bào)考人員登錄指定的網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),據(jù)實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息資料,提交報(bào)考申請。同時(shí),按要求的規(guī)格上傳本人近期正面免冠彩色證件照片。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位,不得用新、舊兩個(gè)身份證號重復(fù)報(bào)名,報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀并理解崗位資格條件,認(rèn)真填寫報(bào)名信息。
報(bào)名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息,而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、聘用資格審查不通過等后果的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員惡意注冊報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關(guān)規(guī)定處理。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2021年11月10日8:30—11月16日17:00。
2.查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。報(bào)考人員可于2021年11月10日9:00至11月18日17:00期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。在提交報(bào)考申請次日起2日內(nèi),資格審查單位將提出審查意見。
通過資格審查的考生不能再報(bào)考其他崗位。網(wǎng)上報(bào)名期間報(bào)考申請未確認(rèn)提交審查或未通過資格審查的報(bào)考人員,可以直接改報(bào)其他崗位。崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)的開考比例原則上不能少于1:3,已通過資格審查且繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,因崗位達(dá)不到開考比例而取消的,接到資格審查單位通知后,可于2021年11月19日8:00-17:00期間改報(bào)其他崗位,并于2021年11月19日8:30-19:00進(jìn)行網(wǎng)上改報(bào)職位繳費(fèi)(注意:改報(bào)須重新繳費(fèi),重復(fù)繳納的考試費(fèi)將在招聘工作結(jié)束后退還)。網(wǎng)上改報(bào)職位資格審查時(shí)間為2021年11月19日8:30-17:30。
對于達(dá)不到1∶3比例需要開考的特殊崗位,由領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可開考。無人報(bào)考的崗位,取消招聘計(jì)劃,并在百色人才網(wǎng)上公布。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
經(jīng)資格審查通過的報(bào)考人員,應(yīng)按規(guī)定繳納考試費(fèi),考試費(fèi)每人50元。通過資格審查的報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的,視為放棄報(bào)考。
對報(bào)考因達(dá)不到筆試開考比例而不予開考的崗位且改報(bào)未成功或自愿放棄報(bào)考資格的人員,通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)退還其考試費(fèi)。
屬于“脫貧戶家庭人員”的報(bào)考人員,可以免除考試費(fèi),但須先繳費(fèi)再辦理退費(fèi)手續(xù)。辦理退費(fèi)的請于11月22日前將退費(fèi)申請表(附件5)、縣級以上扶貧部門提供的書面證明材料掃描件,通過電子郵件或直送(郵箱地址:tywjjrsg@163.com,地址:百色市田陽區(qū)火車站前規(guī)劃二路百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局5樓502室)的方式,向百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局申請,可以退回考試費(fèi),逾期不予受理。
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2021年11月10日9:00—11月19日17:00。
報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的,視為放棄報(bào)考。
(四)打印準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表
報(bào)名成功的報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載、打印準(zhǔn)考證一份及報(bào)名登記表一式兩份,并按要求填寫報(bào)名登記表中的相關(guān)內(nèi)容。打印中如遇到問題,請與百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局聯(lián)系解決(咨詢電話:0776-3225215)。
準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表打印時(shí)間:2021年11月27日8:30—2021年12月4日10:00。
準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、有效居民身份證等是報(bào)考事業(yè)單位人員的重要憑證,須妥善保管。
三、筆試
(一)筆試科目和內(nèi)容
筆試以閉卷方式進(jìn)行。根據(jù)招聘崗位,筆試科目為臨床專業(yè)、公共基礎(chǔ)知識專業(yè)兩個(gè)類別,科目總分為100分,考試內(nèi)容以招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識、技能為主,不指定考試大綱和教材。報(bào)考口腔醫(yī)生崗位的考生筆試時(shí)使用臨床專業(yè)類別試卷、報(bào)考管理人員、財(cái)務(wù)人員崗位的考生筆試時(shí)使用公共基礎(chǔ)知識專業(yè)類別試卷。各招聘崗位具體考試類別詳見《計(jì)劃表》。
(二)筆試時(shí)間地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2021年12月4日(星期六)上午9:00—11:00。
筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶本人有效身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試(兩證缺一不可)。
(三)筆試成績查詢
報(bào)考人員可通過百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)查詢筆試成績。
對少數(shù)民族報(bào)考人員給予照顧加分,分值為3分。
筆試成績查詢時(shí)間:2021年12月中旬前。
四、面試
(一)確定面試入圍人選
按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的筆試成績從高分至低分的順序,確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選范圍。崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選比例達(dá)不到1:3的,該崗位考生面試成績須達(dá)到70分以上方可進(jìn)入下一招聘程序。
符合免筆試條件并報(bào)考相關(guān)崗位的考生直接參加面試。
有筆試科目為0分、缺考或違紀(jì)情況的報(bào)考人員不能入圍面試。
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組通過百色人才網(wǎng)發(fā)布資格審查通告,公布面試入圍人選名單。
個(gè)別崗位因報(bào)考人數(shù)少,達(dá)不到規(guī)定開考比例,但確實(shí)需要補(bǔ)充人員的,由招聘單位提出書面申請,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組核定后,方可進(jìn)入面試程序。
(二)資格審查
面試資格審查時(shí)間以實(shí)際發(fā)布的面試資格審查公告為準(zhǔn)。
在百色人才網(wǎng)發(fā)布面試資格審查通告,公布面試入圍人選名單。百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局通知進(jìn)入面試范圍人選在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送報(bào)名申請材料進(jìn)行面試資格審查。同時(shí),還應(yīng)以電話或手機(jī)短信等形式確認(rèn)。進(jìn)入面試范圍人選未按規(guī)定時(shí)間報(bào)送報(bào)名申請材料的,按自動放棄面試資格處理。
面試入圍人選提供的報(bào)名申請材料具體包括以下材料原件及復(fù)印件:本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(登錄學(xué)信網(wǎng)查詢并打印)、報(bào)名登記表(需本人親筆簽名)、戶口簿(報(bào)考有戶籍要求崗位的人員須提供)、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證)以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
報(bào)考人員提供的證件(如:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準(zhǔn)考證、戶口簿、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證等)及相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符,影響資格審查結(jié)果的,取消其面試資格,所有責(zé)任由考生承擔(dān)。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關(guān)規(guī)定處理。
出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的,按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員,遞補(bǔ)人選的資格審查同上。放棄面試資格(含放棄遞補(bǔ)面試資格,下同)的考生應(yīng)提供書面申請。
面試入圍人選名單公布與資格審查時(shí)間:2021年12月下旬前。
(三)發(fā)布面試公告
面試人選確定后,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核并在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。
面試公告發(fā)布后,自愿放棄面試資格的或面試資格審查不合格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
發(fā)布面試公告時(shí)間:具體時(shí)間另行通知。
(四)面試資格復(fù)審
面試前,百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局通知進(jìn)入面試人員通過現(xiàn)場驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。
面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入面試的人員須攜帶下載打印的《報(bào)名登記表》及有關(guān)證件(書)原件,經(jīng)資格審查單位驗(yàn)證無誤后方能參加面試。驗(yàn)證時(shí),資格審查單位要認(rèn)真核對報(bào)考者在《報(bào)名登記表》上提供的各項(xiàng)信息與證件材料原件是否一致。報(bào)考者不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提供真實(shí)有效證件的(如身份證、畢業(yè)證、準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料)或《報(bào)名登記表》上填寫信息為虛假的,資格審查單位有權(quán)取消報(bào)考者的面試資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
面試資格復(fù)審時(shí)間:原則上在面試前的3天完成。
(五)面試實(shí)施
面試嚴(yán)格實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度,即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場,報(bào)考人員抽簽確定參加面試的順序。
面試期間,報(bào)考人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場??忌嬖嚂r(shí)不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)?;蚬ぷ鲉挝?、籍貫、畢業(yè)院校、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情扣減面試成績3-5分。
經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)開考或因考生缺考,崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選比例達(dá)不到1:3的,該崗位考生成績須達(dá)到70分以上方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績都達(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘計(jì)劃。
所有面試考場面試結(jié)束后,當(dāng)場公布面試成績,考生應(yīng)簽名確認(rèn)。
面試時(shí)間:具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試公告。
(六)面試合格分?jǐn)?shù)線劃定
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。其中,崗位計(jì)劃聘用人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,該崗位考生成績須達(dá)到70分以上方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。
五、體檢和考察
(一)確定體檢和考察人選
本次招聘筆試成績僅作為是否進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的依據(jù),不計(jì)入總成績;面試成績?yōu)榭偝煽儯⒆鳛槭欠襁M(jìn)入考察環(huán)節(jié)的依據(jù)。
根據(jù)報(bào)考人員的面試成績,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例,從高分至低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。同一崗位面試成績相同的,以“綜合分析能力”項(xiàng)成績高的確定為體檢、考察人選。
入圍體檢的報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。
體檢、考察不合格或自愿放棄體檢的,應(yīng)從同一崗位報(bào)考人員中按照面試成績從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,經(jīng)百色市田陽區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn),取消該崗位招聘計(jì)劃。
(二)實(shí)施體檢和考察
體檢工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開展,指定縣(市、區(qū))級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自付。
報(bào)考人員對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目,復(fù)檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施單位提交復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公考錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
體檢結(jié)束后,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門對體檢(含遞補(bǔ)體檢)合格人員進(jìn)行考察,著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進(jìn)行有效考察的,不得確定為擬聘用人選。
體檢和考察時(shí)間:2022年1月中旬前。
六、公示和聘用
(一)公示和聘用
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果、考察情況,并進(jìn)一步核查相關(guān)證件材料齊全后,確定擬聘人選,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,在百色人才網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布,公示期不少于5個(gè)工作日。
公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),對反映有影響聘用的問題查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩聘用審核,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員公示后,出現(xiàn)自動放棄聘用資格、公示不合格或上報(bào)的審核材料不合格等情況的,均不再遞補(bǔ)聘用對象。
公示和審批聘用時(shí)間:2022年1月下旬前。
(二)編制使用及待遇
按照《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)文件精神,公開招聘新進(jìn)人員統(tǒng)一按用編人員管理。按國家有關(guān)政策,用編人員全面實(shí)行統(tǒng)一的聘用制度和崗位管理制度,實(shí)行定編定崗不固定人員,變固定用人為合同用人,變身份管理為崗位管理。用編人員錄入縣級機(jī)構(gòu)編制部門實(shí)名制管理信息數(shù)據(jù)庫,并享受財(cái)政核撥的相關(guān)經(jīng)費(fèi)待遇。
七、疫情防控要求
參加公開招聘考試的考生,應(yīng)嚴(yán)格按照疫情防控要求做好個(gè)人防護(hù)工作,須持有健康通行碼,經(jīng)掃碼(申領(lǐng)健康碼,詳見附件4)、測量體溫、佩戴口罩和驗(yàn)證后方可進(jìn)入考場。凡經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)療專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生,不再參加當(dāng)日筆試,參加公開招聘考試的所有考生必須配合做好疫情防控。如果疫情防控有新要求,請及時(shí)關(guān)注百色市人才網(wǎng)官網(wǎng)“通知公告”欄相關(guān)信息。
八、招考紀(jì)律
(一)報(bào)考人員應(yīng)誠信報(bào)考,對有違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,違紀(jì)違規(guī)行為將記入公共信用信息平臺系統(tǒng)。
(二)資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終,對違規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退。對違反公開招聘紀(jì)律的單位及專業(yè)技術(shù)人員,視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定做出處理。
九、誠信管理
對有以下情形的,將記入誠信檔案,誠信檔案供招聘單位聘用考察時(shí)參考。
(一)發(fā)布面試資格審查通告后,報(bào)考人員進(jìn)入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的,取消本次考試資格。
(二)發(fā)布面試公告后,報(bào)考人員進(jìn)入面試資格復(fù)審、面試、體檢、考察環(huán)節(jié)放棄的,在接到通知后2日內(nèi)及時(shí)提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期為半年;累計(jì)2次出現(xiàn)上述情形的,記入誠信檔案庫,保存期限為1年;在接到通知后2日內(nèi)未提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期限為2年。
(三)報(bào)考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。
(四)報(bào)考人員聘用為事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員后無故逾期不報(bào)到的,以及試用期內(nèi)放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。
溫馨提示
1.報(bào)考者在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解百色市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站發(fā)布的最新情況,并保持通訊工具暢通,因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本數(shù)。
3.發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員作答內(nèi)容雷同,并經(jīng)閱卷專家組確認(rèn)的,給予其當(dāng)次該科目考試成績無效的處理。
4.請盡早誠信報(bào)名,盡量避免在報(bào)名時(shí)間截止當(dāng)天報(bào)名。在報(bào)名時(shí)間截止當(dāng)天報(bào)考的人員,如不通過資格審查而不能改報(bào)其他崗位的,責(zé)任自負(fù)。
5.招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過程中,如遇與自己有報(bào)考規(guī)定的親屬關(guān)系的或者其他可能影響招聘公正的情形,應(yīng)當(dāng)回避。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
1.報(bào)考咨詢電話
百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局 0776-3225215
百色市田陽區(qū)人力資源和社會保障局 0776-3223779
2.監(jiān)督電話
百色市田陽區(qū)衛(wèi)生健康局 0776-3212360
百色市田陽區(qū)人力資源和社會保障局 0776-3212502
附件:1.百色市田陽區(qū)2021年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表
2.專業(yè)核心課程相同舉證審批表
3.專業(yè)分類指導(dǎo)目錄
4.申領(lǐng)廣西健康碼二維碼
5.退費(fèi)申請表
原文標(biāo)題: 百色市田陽區(qū)2021年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員公告
文章來源:http://qzpta8.chinasyks.org.cn/cn_bstianyangws/index.html#/regulations