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根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理人才。
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，堅(jiān)持原則、廉潔奉公、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，無(wú)紀(jì)律處分及不良行為記錄；
2.具有與工作崗位相匹配的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)能力或管理能力，具備良好工作業(yè)績(jī)，沒(méi)有違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4.45周歲以下（1976年7月1日以后出生），條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
（二）招聘范圍
面向社會(huì)公開(kāi)招聘，符合以上基本條件和招聘崗位具體資格條件要求的人員。
（三）招聘崗位、資格條件及要求
| 招聘崗位 | 人數(shù) | 招聘崗位資格條件 | 工作地點(diǎn) | |
| 專(zhuān)業(yè)要求 | 資格要求 | |||
| 戰(zhàn)略投資部長(zhǎng) | 1 | 工商管理、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、投融資管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.8年以上工作經(jīng)歷,3年以上戰(zhàn)略規(guī)劃和企業(yè)管理經(jīng)歷，具備全球咨詢(xún)公司（如波士頓、羅蘭貝格、麥肯錫等）及投資銀行工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3.掌握戰(zhàn)略管理、投資并購(gòu)重組、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)知識(shí)，視野開(kāi)闊，具備全球視野及熟悉東盟產(chǎn)業(yè)投資者優(yōu)先； 4.具備較好的政策與行業(yè)研究、分析、總結(jié)能力及一定的文字功底，熟悉鋁加工、電力、新能源等優(yōu)先； 5.具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通、談判與協(xié)調(diào)能力，有政府、發(fā)改、工信、大型跨國(guó)企業(yè)等工作背景優(yōu)先； 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 |
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| 戰(zhàn)略規(guī)劃高級(jí)經(jīng)理 | 2 | 經(jīng)濟(jì)、金融、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)分析、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)等崗位經(jīng)驗(yàn)或咨詢(xún)公司、礦產(chǎn)、電力、金屬冶煉行業(yè)戰(zhàn)略投資管理或分析部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有良好的信息和數(shù)據(jù)獲取和提煉的能力，豐富的商業(yè)分析經(jīng)驗(yàn)，具備行業(yè)與企業(yè)研究能力并獨(dú)立完成分析報(bào)告； 3.具有良好的談判技能，具備項(xiàng)目評(píng)估能力，能夠?qū)?xiàng)目進(jìn)行可行性分析并出具報(bào)告； 4.能夠熟練使用各種戰(zhàn)略分析工具； 5.具有良好的寫(xiě)作水平與溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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| 投融資高級(jí)經(jīng)理 | 1 | 金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、投資或國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、投資或國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷； 2.具有3年以上股權(quán)管理或投融資、基金管理等相關(guān)工作經(jīng)歷，有投行、基金、銀行、信托、保險(xiǎn)、證券、投資公司等專(zhuān)業(yè)投資機(jī)構(gòu)管理工作者優(yōu)先； 3.熟悉基金操作，熟悉投融資業(yè)務(wù)流程及相關(guān)法律法規(guī)； 4.能撰寫(xiě)投融資方案和主持投資項(xiàng)目的調(diào)研、分析、方案，監(jiān)控、評(píng)估和管理工作； 5.擅長(zhǎng)資本運(yùn)作，有資產(chǎn)重組、兼并收購(gòu)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和綜合投融資方案設(shè)計(jì)能力，并有多次投融資成功案例； 6.具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心及事業(yè)心強(qiáng)，善于溝通，執(zhí)行力強(qiáng)。 |
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| 品牌公關(guān)高級(jí)經(jīng)理 | 1 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、中文、新聞?lì)悺V告類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上品牌公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉品牌公關(guān)傳播，對(duì)品牌建設(shè)有獨(dú)到的見(jiàn)解，有大型制造業(yè)、科技企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；對(duì)傳播內(nèi)容有較高敏感度，可獨(dú)立開(kāi)展傳播內(nèi)容和欄目的前期策劃、文案創(chuàng)作、拍攝剪輯與傳播推廣等全流程工作； 3.對(duì)各類(lèi)媒體的傳播方式和創(chuàng)意、專(zhuān)題策劃、信息采編整合的有較強(qiáng)的把控能力及運(yùn)營(yíng)管理能力；有新媒體運(yùn)營(yíng)傳播經(jīng)驗(yàn)，了解新媒體運(yùn)作流程，擁有豐富的媒體資源、人脈資源； 4.具有較強(qiáng)的文案功底，出色的文字組織能力，擅長(zhǎng)2-3種不同類(lèi)型的文風(fēng)，有較強(qiáng)的邏輯和新聞敏感度； 5.有較強(qiáng)的媒體分析能力、媒體溝通能力，能夠及時(shí)總結(jié)品牌宣傳經(jīng)驗(yàn)并適時(shí)調(diào)整，具備出色的人際交往能力及危機(jī)公關(guān)處理能力； 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的組織、溝通、執(zhí)行、管理和較強(qiáng)的自驅(qū)力，能在較大的壓力下帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)品牌公關(guān)目標(biāo)。 |
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| 品牌公關(guān)經(jīng)理 | 4 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、中文、新聞?lì)悺V告類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉品牌公關(guān)傳播，有大型制造、科技企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)品牌公關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)傳播，新媒體運(yùn)作流程，有宣傳部、新聞社等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字駕馭能力和新聞敏感度，對(duì)媒體的傳播方式、信息采編整合的有較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力； 5.善于溝通交流和總結(jié)歸納經(jīng)驗(yàn)，善于挖掘各類(lèi)新聞素材； 6.熟悉常用軟件運(yùn)用； 7.工作有耐心，認(rèn)真踏實(shí)，良好的組織、溝通、執(zhí)行、管理和監(jiān)控能力，具備責(zé)任心較強(qiáng)的自驅(qū)力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)以及較強(qiáng)的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。 |
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| 貿(mào)易公司副總經(jīng)理 | 1 | 經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)、金融等專(zhuān)業(yè) | 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從事大宗商品（有色行業(yè)）貿(mào)易等購(gòu)銷(xiāo)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 具備3-5年貿(mào)易公司管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型央企、跨過(guò)貿(mào)易公司等從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 3.熟悉國(guó)內(nèi)外煤炭、鋁行業(yè)等大宗商品的市場(chǎng)行情，具有較強(qiáng)的談判能力以及市場(chǎng)變化應(yīng)對(duì)能力； 4.能獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)，有一定的大宗商品市場(chǎng)客戶(hù)群體； 5.熟悉國(guó)際貿(mào)易特別是進(jìn)口貿(mào)易及轉(zhuǎn)口貿(mào)易流程，熟悉東盟市場(chǎng)優(yōu)先； 6.具備良好的組織協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 |
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| 財(cái)務(wù)管理高級(jí)經(jīng)理 | 2 | 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上跨國(guó)企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有跨行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 2.具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；具有會(huì)計(jì)師或以上職稱(chēng)； 3.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉國(guó)際和國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策； 5.熟悉境內(nèi)外上市公司財(cái)務(wù)規(guī)則，從事過(guò)兼并、重組、上市等相關(guān)項(xiàng)目的具體實(shí)施； 6.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。 |
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二、薪酬及福利待遇
（一）執(zhí)行吉利百礦集團(tuán)有限公司及子公司的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，享受聘用崗位相應(yīng)的薪酬待遇。
（二）社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇按國(guó)家、當(dāng)?shù)丶鞍俚V集團(tuán)相關(guān)政策執(zhí)行。
三、招聘程序
報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、聘用。
四、報(bào)名方式
（一）報(bào)名方式
報(bào)名時(shí)間：2021年7月27日-8月26日
報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，不受理郵寄報(bào)名材料。
網(wǎng)上報(bào)名郵箱：jlbkzp@163.com
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：廣西百色市右江區(qū)東增路188號(hào)（東懷煤礦內(nèi)）吉利百礦集團(tuán)有限公司人力資源部
應(yīng)聘者下載填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件1），并于提交個(gè)人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、業(yè)績(jī)成果材料（具有專(zhuān)業(yè)代表性的典型事例）、職稱(chēng)材料等相關(guān)證件材料掃描件，以“姓名+應(yīng)聘崗位”格式命名發(fā)送至“吉利百礦集團(tuán)招聘”郵箱。
（二）資格審查、面試
通過(guò)對(duì)應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)及任職資格審查，我公司向符合進(jìn)入面試范圍條件的人員發(fā)出面試通知（具體時(shí)間另行通知）。
（三）考察、體檢及聘用
考察、體檢工作由公司統(tǒng)一組織開(kāi)展?？疾焱ㄟ^(guò)并體檢合格者按照公司聘用程序辦理相關(guān)手續(xù)。
四、其他要求
（一）應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格，對(duì)已經(jīng)聘用的給予解除勞動(dòng)合同。
（二）公司通過(guò)電話方式通知初審?fù)ㄟ^(guò)人員參加面試，初審未通過(guò)的不另行通知，報(bào)名資料恕不退還。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人： 陳女士 唐女士
聯(lián)系電話：人力資源部 0776—2812298
投遞簡(jiǎn)歷郵箱：jlbkzp@163.com
公司地址：廣西百色市右江區(qū)東增路188號(hào)
附件：應(yīng)聘報(bào)名表.doc
吉利百礦集團(tuán)有限公司招聘簡(jiǎn)章
文章來(lái)源https://www.gxrc.com/Article/info/5464492a-9e5e-4734-8537-437d72a29c89
