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梧州市人民醫(yī)院招聘事業(yè)單位人員3人公告

作者:志公教育     來源:梧州人才網(wǎng)     時間:2020-04-10 15:57:00     閱讀:

  為補充事業(yè)單位工作人員,根據(jù)《梧州市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則》(梧政發(fā)[2012]52號)文件精神,梧州市人民醫(yī)院擬面向社會直接面試招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將招聘情況公告如下。
  一、招聘原則
  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
  二、招聘崗位及條件
  (一)西醫(yī)臨床崗位
  1.招聘條件:具有中華人民共和國國籍;擁護中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,德才兼?zhèn)?身體健康,適應(yīng)工作崗位的需要。
  2.具有全日制普通高等院校研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,40周歲及以下,外科學(xué)、內(nèi)科學(xué)專業(yè)畢業(yè),具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。
  3.招聘人數(shù):2名
  4.招聘范圍:廣西轄區(qū)戶籍
  (二)工程崗位
  1.招聘條件:具有中華人民共和國國籍;擁護中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,德才兼?zhèn)?身體健康,適應(yīng)工作崗位的需要。
  2.具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,45周歲及以下,建筑環(huán)境與設(shè)備工程、通風(fēng)空調(diào)與給排水工程專業(yè)畢業(yè),具有工程師及以上職稱資格。
  3.招聘人數(shù):1名
  4.招聘范圍:廣西轄區(qū)戶籍
  具有下列情形之一者,不得報名:現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和被公安機關(guān)治安處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;曾被開除公職的人員;在各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為且被給予不得報考處理期限內(nèi)的人員;依法被辭退公職未滿五年的人員;以及具有法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員。
  三、聘用待遇
  通過公開招聘新進事業(yè)單位的初任人員,在聘用期間,享受在編人員的工資福利待遇,具體辦法按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定;辭職或解聘后,按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  四、報名事項
  (一)報名方式:在規(guī)定的時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。
  (二)報名地點:梧州市長洲區(qū)三龍大道139號梧州市人民醫(yī)院人力資源部(門診醫(yī)技樓6樓)。
  (三)報名時間:2020年4月21日-27日(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00)。
  (四)報名要求:
  報名者填寫《梧州市人民醫(yī)院2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員報名表》,并持本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)/資格證書、職稱資格證書、單位及主管部門出具的同意報考證明的原件及復(fù)印件各兩份。
  五、招聘方式
  (一)面試人員確定:符合招聘條件且通過資格審核的人員進入面試名單。
  (二)面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試。
  (三)面試的組織和實施:由梧州市人民醫(yī)院組織實施。
  (四)面試分值滿分為100分,面試成績60分為合格,面試成績未達60分者,不得確定為考察人選??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理,其余的酌情扣分。
  (五)面試時間、地點和有關(guān)要求通過書面通知其本人。在規(guī)定的面試時間內(nèi),如有應(yīng)聘者未能到達參加面試,作自愿放棄面試處理,面試將不再遞補人選,按實有人數(shù)進行面試。面試時達不到人數(shù)比例要求的,該崗位面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序。成績達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。
  (六)面試實行嚴(yán)格驗證制度。進入面試的應(yīng)聘者須攜帶身份證、面試通知書原件,證件不全或不真實的,取消面試資格,所有責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
  六、考核
  根據(jù)招聘崗位人數(shù),從面試合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選??己斯ぷ饔晌嘀菔腥嗣襻t(yī)院負(fù)責(zé),本著實事求是的原則,采取查看檔案、調(diào)查了解等多種形式全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法意識、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學(xué)習(xí)工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等,全面、客觀、公正地確定被考核人的考核結(jié)果。因考核不合格出現(xiàn)空缺時,其缺額可從面試合格人員中按成績從高分到低分的排序依次遞補。
  七、體檢
  根據(jù)面試、考核結(jié)果按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國考錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由考生本人自負(fù)。招聘單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時,允許提出復(fù)檢要求,復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,由市人力資源和社會保障部門聯(lián)系到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的,從面試合格人員中從高分到低分依次遞補。
  八、公示
  對通過面試、考核、體檢擇優(yōu)確定的擬招聘人員實行公示制度。擬招聘人員名單在招聘單位內(nèi)張榜公示,同時在梧州人才網(wǎng)進行公示,公示期為7天。
  九、聘用
  (一)經(jīng)公示無異議,由招聘單位填寫《梧州市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》,經(jīng)主管部門審核,報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。
  (二)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。按規(guī)定,工作不滿一年的新招錄人員必須有試用期。碩士研究生的試用期為半年。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
  十、紀(jì)律要求
  招聘過程接受社會各界監(jiān)督。未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,醫(yī)院將代為保密,恕不退還。
  公告未盡事宜,由醫(yī)院人力資源部解釋。
  咨詢電話:0774-2826931
 
 
  梧州市人民醫(yī)院
  2020年4月10日

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