0771-2094277
一、報名條件
(一)應(yīng)聘人員基本條件
1、年滿25周歲以上45周歲以下;
2、政治覺悟高，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的各項方針、政策和路線;
3、遵紀守法，品德端正，責任心強，能吃苦耐勞，服從安排和管理，無犯罪和不良行為記錄。
4、具有中國戶籍的常住人口。
(二)有下列情形之一的不得參加報考
1、參與過民族分裂和非法宗教活動的;
2、受過刑事處罰，勞動教養(yǎng)，少年管教或近五年內(nèi)受過治安處罰的;
3、因嚴重違反紀律或規(guī)章制度被單位開除，辭退或依法解除勞動合同的;
4、其他不良行為，不宜從事本工作崗位或不符合招聘條件。
二、招聘職位(詳見附件1《那坡縣邊境貿(mào)易總公司2019年招聘人員計劃表》)
三、招聘程序
(一)崗位查詢
應(yīng)聘人員從2019年8月9日起，可以登錄百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)“名企招聘專欄”、那坡縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.napo.gov.cn/wz/tzgg)“通知公告”版面進行查閱《計劃表》。
應(yīng)聘人員對《計劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系，咨詢電話0776-6801180。
(二)報名
1、報名方式：采取本人現(xiàn)場報名方式進行。
2、報名時間和地點：
(1)報名時間：2019年8月12日至 2019年8月27日
(工作日上午8：00—12：00;下午15：00—18：00 ;節(jié)假日、雙休日不受理報名。)
(2)報名地點：那坡縣邊境貿(mào)易總公司綜合部(三校合一黨校2號樓二樓)
聯(lián)系人：李喬卉 0776-6801180
3、提交材料：
應(yīng)聘人員憑國家承認學(xué)歷的畢業(yè)證、身份證、個人簡歷、上一用工單位證明鑒定材料(針對有工作經(jīng)歷的人員)、報名表(詳見附件2)等相關(guān)材料報名。
材料要求提供證件的原件及復(fù)印件一式一份，以及近期一寸同底免冠彩色照片1張，同時現(xiàn)場需核對證件原件與復(fù)印件的一致性。
4、資格審查
對參加應(yīng)聘人員所持畢業(yè)證、身份證、報名表等相關(guān)材料進行確認和審核。
(三)筆試
1、筆試時間：2019年8月31日
2、筆試地點：(待定)
3、筆試內(nèi)容：考試科目一科。主要考察應(yīng)聘人員綜合應(yīng)用能力及公文處理能力。
4、筆試要求：另行通知。
(四)面試
1、面試時間：2019年9月7日
2、面試內(nèi)容：主要測試崗位匹配性、適應(yīng)能力、言語表達能力、社會信用、道德素質(zhì)和舉止儀表等。
3、面試地點：(待定)。
4、按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績從高分至低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。個別崗位因應(yīng)聘人數(shù)少，達不到規(guī)定開考比例，但確實需要補充人員的，經(jīng)核準后，才能進入面試程序。
面試實施單位通知面試入圍人選名單。
(五)體檢和考察
1、確定體檢和考察人選
招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績，按照崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例，從高分至低分確定進入體檢、考察人選。綜合成績相同時，以面試成績高的確定為體檢、考察人選。入圍體檢的應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。
體檢、考察不合格或自愿放棄體檢的，應(yīng)從同一崗位應(yīng)聘人員中按照綜合成績從高分至低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。
2、實施體檢和考察
體檢標準參照最新的《公考錄用體檢通用標準(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員本人自付。
應(yīng)聘人員對有當日當場復(fù)檢要求的體檢項目，復(fù)檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;對非當日、非當場復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施單位提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準后進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。按《公考錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行的體檢項目均不進行復(fù)檢。
著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。
體檢和考察時間：2019年9月14日前。
(六)公示
招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績、體檢結(jié)果、考察情況，確定擬聘用人選，在那坡縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布，公示期不少于五個工作日。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，應(yīng)暫緩聘用審核，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員公示后，出現(xiàn)自動放棄聘用資格、公示不合格或上報的審核材料不合格等情況的，均不再遞補聘用對象。
(七)聘用
根據(jù)面試考核結(jié)果，確定擬聘人選名單，按程序進行通知，并辦理聘用手續(xù)，由公司根據(jù)工作需要統(tǒng)一調(diào)配工作崗位。
四、待遇與管理
(一)本次招聘待遇由基本工資、崗位工資、績效工資三要素構(gòu)成，按相應(yīng)崗位定薪，年薪在50000元-100000元不等。
(二)由公司與被聘用人員簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并依據(jù)《勞動合同法》等勞動法律法規(guī)對聘用人員進行管理。
(三)試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者解除聘用合同。在受聘期間由用人單位進行年度考核(按聘用之日起滿一年為一個年度)，考核不合格者，予以解聘。
五、其他注意事項和要求
(一)在招聘過程中或聘用后，如發(fā)現(xiàn)資料不實、弄虛作假者，一律取消其聘用資格。
(二)擬聘人員在報到時確認已經(jīng)與其他用人單位不存在任何勞動關(guān)系。凡不按要求簽訂勞動合同或不按時報到者一律取消其聘用資格。
附件：1.《那坡縣邊境貿(mào)易總公司2019年招聘人員計劃表》
那坡縣邊境貿(mào)易總公司
2019年8月9日
