0771-2094277
藤縣2019年面向社會公開考試招聘事業(yè)單位（非中小學教師崗位）人員面試公告
根據(jù)《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）〉的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號）和《梧州市2019年面向社會公開考試招聘事業(yè)單位（非中小學教師崗位）人員簡章》等有關規(guī)定，以及梧州市人力資源和社會保障局關于我縣2019年面向社會公開考試招聘事業(yè)單位（非中小學教師崗位）人員調整面試比例的批復精神，藤縣2019年面向社會公開考試招聘事業(yè)單位（非中小學教師崗位）人員面試定于2019年7月28日進行?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、面試方法
面試采取結構化面試法。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、計劃組織協(xié)調能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動機匹配、舉止儀表和專業(yè)技能等。
面試過程統(tǒng)一使用普通話。
面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，面試成績未達60分者，不得確定為考核人選。經(jīng)人社部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分方可進入下一程序；考生面試成績達不到70分的，取消該崗位招聘。
面試成績在面試結束后按試場按崗位向考生當面公布。
二、面試時間、地點
面試時間為2019年7月28日（星期日），時間一天，考生應于面試當天上午7:40前到達面試候考室，8：00開始抽簽，8：00后遲到的考生不得進入候考室，視為自動放棄面試資格。
面試地點設在藤縣第一中學河東校區(qū)（廣西藤縣藤州鎮(zhèn)政賢路2號）。
三、面試單位及崗位、人員與面試通知
本面試公告和進入面試的207名考生名單在梧州人才網(wǎng)（http://wz.gxrc.com/）和藤縣人事人才信息欄公布，請互相轉知。
四、有關事項
1.請各面試考生憑本人有效身份證、筆試準考證，并按招考《簡章》規(guī)定攜帶全部報名手續(xù)（報考該崗位應提交的證件材料）的證件原件，于2019年7月25—26日上班時間（上午8：00—11：30，下午15：00—18：00）到藤縣人力資源市場進行驗證，驗證通過后發(fā)放《面試通知書》；報考者的證件及材料不全，或不真實的，取消報考者的面試資格，報考者的筆試成績同時作廢，所有責任由報考者自負。面試通知書須由考生本人親自領取，不準代領。
聯(lián)系電話：0774—7272777。
2.考生在面試過程中實行入闈封閉式管理。考生憑本人有效身份證、《面試通知書》由引導員引導進入試場，考生不得攜帶任何資料及電子通訊工具，如有攜帶的，必須按要求放在指定位置，電子通訊工具還需要關閉電源，否則按作弊處理。
3.考生不可穿制服、單位統(tǒng)一工作服或穿帶有特別標志的服裝，或佩戴標志性徽章、飾物等。
4.每個考生面試時間為16分鐘。
5.考生面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理，其余的扣3分。
6.根據(jù)招聘崗位人數(shù)，按考試總成績在面試合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選；考試總成績相同時，以面試成績高分者進入考核程序。如此時出現(xiàn)面試成績也相同，則以筆試職業(yè)能力傾向測驗成績高分者進入考核程序。
按筆試總成績、面試成績各50%權重計算考試總成績。考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%；其中，筆試總成績=(綜合應用能力成績+職業(yè)能力傾向測驗成績+加分)÷3；成績計算四舍五入，保留到小數(shù)點后兩位。
藤縣人力資源和社會保障局
