0771-2094277
一、招聘崗位及人數(shù)
1.客戶經(jīng)理：武宣、忻城各1人，共2人；
2.配送駕駛員：金秀、合山各1人，共 2人；
3.設(shè)備管理員：興賓區(qū)1人。
二、應(yīng)聘條件
（一）學(xué)歷要求：全日制大學(xué)?？疲ê髮＃┮陨蠈W(xué)歷，應(yīng)聘駕駛員崗位學(xué)歷可適當(dāng)放寬至高中、中專，報(bào)考人員須在報(bào)名前取得招聘條件要求的畢業(yè)證等相關(guān)證書。海外學(xué)歷須獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
（二）專業(yè)范圍及年齡要求：
專業(yè)范圍：1.客戶經(jīng)理和配送駕駛員：專業(yè)不限；2.設(shè)備管理員：設(shè)備管理與維護(hù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
年齡要求：截止2019年4月12日，年齡在35周歲（含）以下（1984年4月12日后出生）；
?。ㄈ┢渌螅?/div>
1.應(yīng)聘駕駛員崗位須持有C1(含)以上駕駛證，且具備5年以上實(shí)際駕齡；
2.身體健康，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為和違法記錄；
3.能吃苦耐勞，常駐招聘工作地點(diǎn)者優(yōu)先，熟悉招聘工作地點(diǎn)民俗、語(yǔ)言、環(huán)境，能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村獨(dú)立順暢地開(kāi)展工作，安心在當(dāng)?shù)毓ぷ鳎?/div>
4.應(yīng)聘客戶經(jīng)理崗位的，須自備摩托車、汽車等機(jī)動(dòng)車交通工具，持摩托車駕駛證或汽車駕駛證，能夠獨(dú)立開(kāi)展戶外作業(yè)工作。
三、招聘人員工作地點(diǎn)和工作環(huán)境
（一）工作地點(diǎn)：客戶經(jīng)理工作地點(diǎn)為武宣、忻城所轄縣域；配送駕駛員的工作地點(diǎn)為金秀、合山所轄縣域；設(shè)備管理員工作地點(diǎn)為興賓區(qū)。
?。ǘ┕ぷ鳝h(huán)境：客戶經(jīng)理和配送駕駛員工作環(huán)境均為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯。
四、薪酬福利待遇
聘用后，與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，執(zhí)行企業(yè)薪酬福利制度。
五、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名。請(qǐng)符合條件者自行下載《報(bào)名登記表》，如實(shí)填寫相關(guān)信息。報(bào)名時(shí)需將報(bào)名表、本人有效身份證、學(xué)歷證（畢業(yè)證）、學(xué)位證、戶口本（家庭地址當(dāng)頁(yè)及遷入紀(jì)錄當(dāng)頁(yè)）、摩托車駕駛證或機(jī)動(dòng)車駕駛證等相關(guān)證件的掃描件（以jpg格式上傳）一起發(fā)送到指定郵箱（lbycrlk2014@163.com）。超過(guò)報(bào)名時(shí)間將不予受理，每人限報(bào)一個(gè)崗位，材料不完整的，不列入資格審查范圍。
報(bào)名截止時(shí)間：2019年4月26日下午18：00。
聯(lián)系電話：0772-4228862。
（二）資格初審和復(fù)審。經(jīng)初步審核符合資格條件的人員參加筆試，名單將在來(lái)賓人才網(wǎng)（http://lb.gxrc.com）予以公布。參加筆試人員需持報(bào)名表、本人身份證、學(xué)歷證（畢業(yè)證）、學(xué)位證、戶口本、摩托車駕駛證或機(jī)動(dòng)車駕駛證等相關(guān)證件原件到來(lái)賓市煙草專賣局（公司）人力資源管理科進(jìn)行復(fù)審，通過(guò)復(fù)審的才能領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加筆試。
?。ㄈ┕P試、面試。筆試命題范圍為公考招考有關(guān)知識(shí)、煙草專賣相關(guān)法律法規(guī)、營(yíng)銷知識(shí)等。通過(guò)筆試篩選之后，按照招聘崗位筆試成績(jī)從高到低的順序按1：3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單，面試采用半結(jié)構(gòu)化形式。筆試、面試人員名單將在來(lái)賓人才網(wǎng)公布。進(jìn)入配送駕駛員和設(shè)備管理員崗位面試環(huán)節(jié)的人員還須進(jìn)行實(shí)際駕駛、設(shè)備維修技能的測(cè)試，測(cè)試結(jié)果作為是否聘用的重要依據(jù)。筆試、面試及測(cè)試時(shí)間另行通知。
（四）體檢及考察。
根據(jù)綜合成績(jī)排名（綜合成績(jī)?yōu)榘俜种?，即綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%）從高到低，且面試成績(jī)不低于60分（百分制），按照崗位招聘名額和擬錄用人選1:1的比例，組織應(yīng)聘人員進(jìn)行考察及體檢?？疾烊藛T名單將在市局（公司）內(nèi)網(wǎng)及來(lái)賓人才網(wǎng)公布。
1.考察。考察在面試結(jié)束后約一周內(nèi)進(jìn)行，主要了解人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。考察對(duì)象須自行到戶口所在地派出所開(kāi)具無(wú)犯罪證明。有下列情形之一的可視為考察不合格：
（1）受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的，或者觸犯刑律被免予刑事處罰的；
（2）因違法違紀(jì)被原單位解聘、辭退的，或在單位（學(xué)校）受到“記過(guò)”以上處分且尚未解除的；
?。?）參與賭博、吸毒、賣淫、嫖娼、斗毆及從事封建迷信活動(dòng)者；
?。?）有其他違法違紀(jì)行為，不宜到國(guó)有企業(yè)工作的。
2.體檢。公司統(tǒng)一組織擬聘用人員到指定醫(yī)院體檢，費(fèi)用由我公司承擔(dān)。體檢參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（執(zhí)行）》（2016年修訂）和《公考錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（2016年修訂）執(zhí)行，未按規(guī)定參加公司組織的體檢或體檢不合格的，取消擬聘用資格。
如未通過(guò)考察或體檢擬聘用人員，將根據(jù)單位的補(bǔ)錄需求，在報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行補(bǔ)錄。
?。ㄎ澹┐_定擬聘用人員。根據(jù)總成績(jī)及體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
（六）公示擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在廣西煙草網(wǎng)（http://gx.tobacco.com.cn）及來(lái)賓人才網(wǎng)公示（http://lb.gxrc.com）。
?。ㄆ撸┤肼殘?bào)到。入職報(bào)到等后續(xù)工作安排另行通知。
六、其他
?。ㄒ唬┐舜握衅腹P試題本、面試題本，均通過(guò)聘請(qǐng)專業(yè)的第三方公司進(jìn)行出題、印制、監(jiān)考、改卷評(píng)分。
?。ǘ┱?qǐng)關(guān)注廣西煙草網(wǎng)及來(lái)賓人才網(wǎng)上發(fā)布的信息，并保持所留通訊方式暢通，若因通訊聯(lián)絡(luò)不暢造成聯(lián)系不上應(yīng)聘者，視為應(yīng)聘者自愿放棄應(yīng)聘。其他未通過(guò)人員恕不另行通知。
?。ㄈ?yīng)聘人員應(yīng)符合本單位有關(guān)回避規(guī)定。
?。ㄋ模?yīng)聘者應(yīng)對(duì)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的完整性、真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，如有弄虛作假或欺騙行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律取消考試、面試、聘用資格，已簽訂勞動(dòng)合同的，辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。
?。ㄋ模┰谡衅高^(guò)程中，如崗位無(wú)符合企業(yè)招聘需求人選的，我單位有權(quán)取消該崗位招聘。
來(lái)賓市煙草專賣局（公司）
2019年4月12日
