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未來五年內(nèi)，威寧市場(chǎng)公司將繼續(xù)圍繞三產(chǎn)融合戰(zhàn)略整合升級(jí)，依托南寧威寧集團(tuán)支持和資源優(yōu)勢(shì)，持續(xù)優(yōu)化“一核兩翼三引擎”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略——以農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)為核心，打造供應(yīng)鏈貿(mào)易和產(chǎn)業(yè)投資為兩翼的發(fā)展結(jié)構(gòu)，以大數(shù)據(jù)、金融及物流為三大支撐引擎，通過資源整合、項(xiàng)目建投、并購(gòu)重組，股權(quán)投資，迅速壯大資產(chǎn)總量，建立專業(yè)高效經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，快速實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)規(guī)范化、資產(chǎn)規(guī)?；①Y源市場(chǎng)化，構(gòu)建國(guó)有企業(yè)混改的標(biāo)桿平臺(tái)，培育2家上市公司。成為立足南寧，布局西南，輻射東南亞，在創(chuàng)新投資，商貿(mào)供應(yīng)鏈及農(nóng)產(chǎn)品流通領(lǐng)域具有廣泛影響力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的大型國(guó)有品牌產(chǎn)業(yè)投資企業(yè)。
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才。
一、招聘崗位及人數(shù)
| 序號(hào) | 需求部門 | 招聘崗位名稱 | 人數(shù) | 招聘條件 |
| 1 | 投資發(fā)展部 | 經(jīng)理 | 1 | 1.40歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、金融、MBA等相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.具有金融類或經(jīng)濟(jì)管理類資格證書，經(jīng)濟(jì)師及以上職稱； 4.有融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈關(guān)系及較強(qiáng)的談判及商務(wù)洽談能力； 5.具有相關(guān)項(xiàng)目投資管理的經(jīng)驗(yàn)； 6.5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有3個(gè)以上相關(guān)項(xiàng)目投資成功的操作實(shí)例。 |
| 2 | 法律事務(wù)部 | 經(jīng)理 | 1 | 1.40歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.通過國(guó)家司法考試，獲得法律職業(yè)資格證書A證； 4.熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法律、法規(guī)；精通民法、商法與國(guó)際經(jīng)濟(jì)法，并能在實(shí)踐中熟練運(yùn)用； 5.具有很強(qiáng)的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，具有各類法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力和較高的風(fēng)險(xiǎn)控制能力； 6.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
| 3 | 貿(mào)易部 | 副經(jīng)理 | 1 | 1.40歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)、經(jīng)融類等相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.具有金融類或經(jīng)濟(jì)類資格證書，經(jīng)濟(jì)師及以上職稱； 4.熟悉貿(mào)易、資本運(yùn)作、流通管理等基本知識(shí)；熟悉商業(yè)貿(mào)易基本流程，貿(mào)易規(guī)則、貿(mào)易的法律法規(guī)，國(guó)家稅收、稅負(fù)政策，熟練使用各種分析工具，具備豐富的市場(chǎng)知識(shí)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)； 5.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和談判溝通能力，有合同管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)； 6.5年以上從事大宗商品貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有豐富的上下游客戶資源。 |
| 4 | 貿(mào)易專員 （進(jìn)出口貿(mào)易） |
2 | 1.35歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、國(guó)際貿(mào)易、金融、會(huì)計(jì)等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.熟悉掌握國(guó)家相關(guān)經(jīng)貿(mào)法律法規(guī)政策，特別是關(guān)于農(nóng)產(chǎn)品、國(guó)際貿(mào)易相關(guān)政策和發(fā)展趨勢(shì)，具備國(guó)際進(jìn)出口貿(mào)易基礎(chǔ)知識(shí)； 4.具有較強(qiáng)的溝通與寫作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力； 5.熟練使用各類辦公軟件，外貿(mào)英語(yǔ)聽說寫流利； 6.3年以上從事進(jìn)國(guó)際進(jìn)出口大宗商品貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)，有一定上下游客戶資源。 |
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| 5 | 貿(mào)易專員 （國(guó)內(nèi)貿(mào)易） |
1 | 1.35歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、國(guó)際貿(mào)易、金融、會(huì)計(jì)等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.熟悉掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策，特別是產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策和發(fā)展趨勢(shì)，具備大宗商品貿(mào)易的基礎(chǔ)知識(shí)； 4.具有較強(qiáng)的溝通與寫作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力； 5.熟練使用各類辦公軟件； 6.3年以上從事國(guó)內(nèi)大宗商品貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有一定上下游客戶資源。 |
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| 6 | 信息管理部 | 副經(jīng)理 | 1 | 1.40歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.具有中級(jí)及以上計(jì)算機(jī)類資格證書，工程師及以上職稱； 4.掌握軟件系統(tǒng)開發(fā)實(shí)施相關(guān)規(guī)范和流程，有豐富的企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 5.具備創(chuàng)新和邏輯思維，能承受一定工作壓力，有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，優(yōu)秀的溝通、組織協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力； 6.5年以上大中型企業(yè)信息化建設(shè)與管理工作經(jīng)驗(yàn)，所從事工作企業(yè)屬于商品批發(fā)或商業(yè)零售的商貿(mào)流通企業(yè)，有實(shí)施和運(yùn)維供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 |
| 7 | 信息專員 | 2 | 1.35歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.具有初級(jí)及以上計(jì)算機(jī)類資格證書，助理工程師及以上職稱； 4.掌握計(jì)算機(jī)軟硬件和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，有豐富的運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)； 5.了解軟件系統(tǒng)開發(fā)實(shí)施相關(guān)規(guī)范和流程，有一定的企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 6.3年以上大中型企業(yè)的信息化建設(shè)與管理工作經(jīng)驗(yàn)，所從事工作企業(yè)屬于商品批發(fā)或商業(yè)零售的商貿(mào)流通企業(yè)。 |
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| 8 | 采購(gòu)管理部 | 采購(gòu)專員 | 2 | 1.35歲以下，身體健康； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，采購(gòu)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 3.具有經(jīng)濟(jì)管理類資格證書、助理經(jīng)濟(jì)師及以上職稱; 4.熟悉采購(gòu)工作流程，具備市場(chǎng)調(diào)研能力；熟悉招投標(biāo)工作及相關(guān)法律法規(guī)，能制定有關(guān)招標(biāo)文件及業(yè)務(wù)合同； 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、采購(gòu)成本控制能力及商務(wù)談判能力； 6.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
二、報(bào)名方式及其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬﹫?bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，招聘信息將通過南寧威寧市場(chǎng)發(fā)展有限責(zé)任公司官網(wǎng)（http://www.wnscgs.com/）、微信公眾號(hào)和廣西人才網(wǎng)（http://www.gxrc.com/）發(fā)布，應(yīng)聘截止時(shí)間為2018年8月5日。符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)下載《南寧威寧市場(chǎng)發(fā)展有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》（見附件）填寫，與其他報(bào)名材料一起以電子郵件方式發(fā)送至：wnscrlb@126.com，郵件及材料主題均標(biāo)注為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”。
（二）應(yīng)聘材料
1.《南寧威寧市場(chǎng)發(fā)展有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》。
2.身份證、最高學(xué)歷（學(xué)位）證書、職稱或技術(shù)資格證書、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料掃描件。
3.個(gè)人近期全身彩照電子版。
注：請(qǐng)各應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照上述要求填寫應(yīng)聘登記表并提交相關(guān)材料，否則將不予以接收。對(duì)要求提交的證件未提交的，將視為無證。
（三）其他事項(xiàng)
公司將根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，資格初審?fù)ㄟ^者將以電話形式通知參加綜合考評(píng)，請(qǐng)應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通。未盡事宜請(qǐng)向南寧威寧市場(chǎng)公司人力資源部咨詢，聯(lián)系電話：0771-5523685；聯(lián)系人：王小姐。
