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2018南寧市青秀區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局招聘公告

作者:志公教育     來源:青秀區(qū)人民政府     時(shí)間:2018-07-12 09:32:39     閱讀:

  為切實(shí)增強(qiáng)我城區(qū)城市管理綜合執(zhí)法力量,經(jīng)城區(qū)黨委、政府同意,現(xiàn)向社會(huì)公開招聘城市管理協(xié)管員一批。
  一、招聘崗位
  根據(jù)城市管理工作需要招聘城市管理協(xié)管員147名,男性132名,女性15人,主要協(xié)助青秀區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法隊(duì)開展城市管理工作且以室外工作為主,較適合男性。受聘用的協(xié)管員實(shí)行合同管理。
  二、招聘條件
  (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛祖國(guó),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,有良好的思想政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,熱心城市管理工作。
  (二)大專及以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上,35周歲以下(1983年7月9日至2000年7月9日期間出生,復(fù)退轉(zhuǎn)軍人或具有C類及以上駕駛執(zhí)照并有兩年駕駛經(jīng)驗(yàn)者在相同條件下?lián)駜?yōu)錄用)。
  (三)符合城市管理協(xié)管員工作職責(zé)要求的其他條件。
  (四)有下列情形之一的不得報(bào)考:
  1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
  2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
  3、曾被辭退或被開除公職的;
  4、有精神病史的;
  5、違反人口和計(jì)劃生育條例,被依法征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)處理決定履行完畢不滿七年;
  6、存在不適宜擔(dān)任城市管理協(xié)管員其他情形的。
  三、招聘程序
  (一)報(bào)名
  1、報(bào)名時(shí)間:2018年7月9日至7月27日,工作日上午8:30---12:00,下午15:00----18:00,只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
  2、報(bào)名地點(diǎn):東葛路68號(hào)青秀大廈8樓803室。
  3、報(bào)名手續(xù):報(bào)名者需持本人戶口本、身份證、畢業(yè)證、退伍證、駕駛執(zhí)照等證件的原件和復(fù)印件及本人近期免冠一寸彩照3張到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)填寫《青秀區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法隊(duì)協(xié)管員報(bào)名表》一式兩份(報(bào)名表附后)。報(bào)名時(shí)按招聘條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審,并確定報(bào)考人員名單。
  4、免費(fèi)報(bào)名。
  5、報(bào)名咨詢電話:0771-5845596。招聘具體事宜也可到南寧市青秀區(qū)城市管理局門戶網(wǎng)站查詢。
  網(wǎng)址:http://www.qingxiu.gov.cn/cgj/
  (二)筆試
  筆試:采用閉卷形式,內(nèi)容包括基本法律知識(shí)、時(shí)事政治、城市管理基本認(rèn)識(shí)等。筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的百分之四十,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  (三)體能測(cè)試,測(cè)試科目為100米跑。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。男性16秒以內(nèi),女性20秒以內(nèi)為合格,納入成績(jī)總分。
  (四)面試
  筆試后按招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定面試人員。面試主要測(cè)試與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)與能力。面試成績(jī)占綜合成績(jī)的百分之六十,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  (五)政審
  根據(jù)考生筆試、面試的綜合成績(jī),按招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定人員進(jìn)行政治審查。
  (六)體檢
  按照考核后考生的綜合成績(jī),由高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ),體檢費(fèi)用自理。
  (七)錄用
  根據(jù)考試成績(jī)、政審、體檢結(jié)果擇優(yōu)擬定聘用人員名單,擬聘用人員經(jīng)公示無異議并按規(guī)定程序?qū)徟ㄟ^后正式錄用。錄用后由青秀區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法隊(duì)與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》,試用期依法執(zhí)行(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期內(nèi)不符合要求的予以解聘。
  簽訂勞動(dòng)合同時(shí),如有與其他用人單位存在勞動(dòng)合同關(guān)系的,要向原單位辭職,并攜帶原用人單位出具的解除(終止)勞動(dòng)合同證明。
  四、工資待遇
  錄用人員工資待遇:
  (一)按照南寧市青秀區(qū)外聘人員工資待遇執(zhí)行。
  (二)用人單位負(fù)責(zé)交納“五險(xiǎn)一金”(不包含個(gè)人交納部分)。
  (三)節(jié)假日加班、出勤誤餐補(bǔ)貼另計(jì)。
 
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  南寧市青秀區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局
  2018年7月6日

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