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2018年玉林市政府專職消防隊保障中心公開招聘39人公告

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2018-06-08 10:12:58     閱讀:

  為加強(qiáng)我市專職消防隊伍建設(shè),根據(jù)《玉林市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)專職消防隊伍建設(shè)的實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定,玉林市政府專職消防隊保障中心面向社會公開招聘政府購買服務(wù)消防文員11人、專職消防隊員28人,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:
  一、招聘崗位和人數(shù)
  玉林市政府專職消防隊保障中心公開招聘政府購買服務(wù)消防文員11人、玉林市戰(zhàn)勤保障政府專職消防隊招聘專職消防隊員18人、新民中隊招聘專職消防隊員10人。詳見附件1《玉林市政府專職消防隊保障中心公開招聘政府購買服務(wù)消防隊員、文員崗位計劃表》。(以下簡稱《崗位計劃表》)。
  二、招聘范圍
  廣西戶籍。
  三、招聘對象的條件
  招聘對象應(yīng)同時具備以下基本條件:
  (一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,政治合格,遵守國家法律法規(guī),行為端正,無不良從業(yè)記錄,無違法犯罪記錄或參與邪教、傳銷等非法組織;
  (二)忠于職守,事業(yè)心強(qiáng),具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,關(guān)心集體,顧全大局,具有符合職位要求的工作能力;
 ?。ㄈ┪骞俣苏?,身體健康,無紋身、染發(fā)等不適合在政府公共部門出現(xiàn)的發(fā)型、形象等;
  (四)具體招聘崗位所需的條件(見附件1:《崗位計劃表》)。
  四、招聘崗位工作性質(zhì)
  本次招聘人員為玉林市公安消防支隊聘用政府購買服務(wù)消防隊員、文員。根據(jù)工作需要分配到玉林市城區(qū)各消防隊工作,除消防文員外的崗位,主要從事執(zhí)勤備戰(zhàn),滅火和搶險救援等工作。
  五、報名
  (一)報名方法
  1.應(yīng)聘者根據(jù)所學(xué)專業(yè)、按照招聘崗位具體要求進(jìn)行報名,每名應(yīng)聘者限報一個崗位,報名采用現(xiàn)場報名遞交應(yīng)聘材料的方法,不接受電話報名、郵寄或電子郵件等其他形式報名。
  2.報名人員須填寫《玉林市政府專職消防隊保障中心公開招聘政府購買服務(wù)消防隊員報名表》(以下簡稱《報名表》)(附件2),報名時須攜帶本人二代身份證,報名和考試時使用的身份證必須一致。
  3.報名時,應(yīng)聘者應(yīng)仔細(xì)閱讀、理解職位資格條件,并如實(shí)填寫《報名表》。報名所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報考或應(yīng)聘資格。
  4.現(xiàn)場報名時須提供以下材料(A4紙):
 ?。?)《報名表》一份、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證書、榮譽(yù)證書等有關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份(原件驗訖后退回);
 ?。?)報考職位有任職條件要求的,須提供相應(yīng)的證明材料原件和復(fù)印件各一份。
  5.具有下列情形之一的人員,不得報考:
 ?。?)不符合征兵政治審查合格條件的;
 ?。?)曾因犯罪受過刑事處罰,受過勞動教養(yǎng)或少年管教,被治安處罰的人員;
  (3)曾被辭退或者開除公職的;
  (4)直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H(三代以內(nèi))中有被判死刑或者正在服刑的;
 ?。?)直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H(三代以內(nèi))有海外聯(lián)姻、訪學(xué)、留學(xué)、經(jīng)商、工作經(jīng)歷的;
 ?。?)違反國家計劃生育政策的;
  (7)參與國內(nèi)外非法組織和法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
 ?。ǘ﹫竺麜r間及地點(diǎn)及聯(lián)系方式
  1.消防隊員、文員報名時間:2018年6月8日—2018年6月15日,上午8:00—12:00,下午3:00—6:00;
  2.報名地點(diǎn):玉林市玉東新區(qū)九嶺路(玉林市公安消防支隊2樓保障中心辦公室)。
  3.聯(lián)系方式:
  聯(lián)系人:杜敏銓
  咨詢電話:0775-2662818,17777511456。
  郵箱:bzzx119@163.com  咨詢QQ:413026810
 ?。ㄈ┵Y格審查
  玉林市政府專職消防隊保障中心對考生的報名資格進(jìn)行審查,審查報名人員的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱以及工作經(jīng)歷等是否符合報考崗位條件,在3個工作日內(nèi)提出是否同意報考意見。
  六、考試
  根據(jù)計劃招聘崗位報名人數(shù),制定筆試計劃。
 ?。ㄒ唬┕P試
  1.文員報名崗位人數(shù)比例1:5以內(nèi)的直接進(jìn)入面試;報名崗位人數(shù)比例超1:5以上的,須進(jìn)行筆試,根據(jù)筆試成績由高分到低分并按1:3比例確定進(jìn)入面試人選。
  筆試考試科目
  筆試考試科目為行政職業(yè)能力測試和申論,分值為行政職業(yè)能力測試100和申論60分,考試時間為行政職業(yè)能力測試100分鐘和申論80分鐘。
  筆試時間地點(diǎn):
  筆試時間:2018年 6 月 22 日(星期 五 )上午 9:00—12:00,考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在玉林市公安消防支隊。
  2.戰(zhàn)斗員、駕駛員
  報名崗位人數(shù)比例1:5以內(nèi)的直接進(jìn)入面試;報名崗位人數(shù)比例超1:5以上的,須進(jìn)行體能測試,根據(jù)體能測試成績由高分到低分并按1:3比例確定進(jìn)入面試人選。
  體能考試科目為3000米跑、100米跑、單杠引體向上,總分100分。3000米跑占40分、100米跑占30分、單杠占30分。
  體能測試時間地點(diǎn):
  體能測試時間:電話另行通知,地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在玉林市體育中心。
  (二)實(shí)際能力操作測試(面試)
  面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。由市消防支隊組織實(shí)施,面試分值為100分。
  按照筆試成績從高分到低分的1:3比例確定進(jìn)入面試人選,比例內(nèi)末位考生筆試成績并列時,同時確定為進(jìn)入面試范圍人選。招聘崗位的考試人數(shù)不達(dá)1:3比例時,按實(shí)有考試人數(shù)進(jìn)行面試。面試成績必須達(dá)到65分以上方為合格,否則不能進(jìn)入下一程序。
  報考人員未按規(guī)定時間參加面試資格審查的,按自動放棄面試資格處理,不再遞補(bǔ)面試人選。
 ?。ㄈ┛荚嚂r間、地點(diǎn)
  筆試、體能測試、實(shí)際能力操作測試(面試)具體時間、地點(diǎn)及考試有關(guān)事項在《準(zhǔn)考證》和《實(shí)際能力操作測試(面試)通知書》中載明。
  (四)成績公布
  筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在玉林市公安消防支隊公告欄上公布考生筆試、體能測試成績和實(shí)際能力操作測試(面試)名單(如果不進(jìn)行筆試,則報名結(jié)束后5個工作內(nèi)在玉林市公安消防支隊公告欄上公布實(shí)際能力操作測試(面試)名單)。實(shí)際能力操作測試(面試)結(jié)束后的當(dāng)天在玉林市公安消防支隊公告欄公布應(yīng)聘者的實(shí)際能力操作測試(面試)成績。
  七、考察
  根據(jù)考生筆試和面試總成績(對招聘崗位報名人數(shù)不足1:5比例直接進(jìn)入面試或?qū)嶋H能力操作測試的考生,按面試或?qū)嶋H能力操作測試成績),按招聘崗位人數(shù)1:1比例進(jìn)行考察(如果考察人選比例末位總成績相同,同時進(jìn)行考察)。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位要求,全面了解被考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)知識與能力,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與工作業(yè)績,遵紀(jì)守法。并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審??疾煨〗M要對個方面的意見進(jìn)行分析,采取實(shí)事求是的態(tài)度,準(zhǔn)確把我考察對象的情況,全面、客觀、公正地予以評價??疾旌?,應(yīng)寫出書面考察意見。考察不合格的應(yīng)聘者如出現(xiàn)崗位空缺時,按考核成績由高分到低分一次遞補(bǔ)。
  八、政審
  根據(jù)應(yīng)聘者面試成績,按招聘崗位人數(shù)1:1比例進(jìn)行政審(如果政審人選比例末位總成績相同,同時進(jìn)行政審)。政審是通過應(yīng)聘者提交所在地的公安派出所和村(居委會)對應(yīng)聘者手寫簽字和加蓋印章的玉林市政府專職消防隊員(文員)政審表(附件3)。
  九、體檢、公示及聘用
  根據(jù)應(yīng)聘者面試、政審結(jié)果,按招聘崗位人數(shù)1:1比例進(jìn)行體檢。應(yīng)聘者體檢參照兵檢項目及檢驗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,提交近期在三甲以上醫(yī)院體檢結(jié)果。如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的,可以在報同一崗位的人員中排序遞補(bǔ)。
  根據(jù)面試、政審和體檢結(jié)果,由領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,確定擬聘人員名單,在玉林人事人才網(wǎng)和玉林市公安消防支隊公告欄上進(jìn)行公示,公示期7個工作日,公示期滿無異議后,由保障中心按現(xiàn)行制度辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
  十、聘用待遇
  每月對聘用的消防文員、戰(zhàn)斗員、駕駛員等人員的工資結(jié)合考核獎懲機(jī)制發(fā)放。(具體獎懲機(jī)制以支隊頒布的為準(zhǔn))
  文員待遇:
  1. 底薪2500(試用期1800)+每月績效獎勵600(按每月績效考評成績發(fā)放);從簽訂合同起,單位為聘用人員全額購買“五險”。
  2.每年年度考核合格后,按照上年12月份基本工資發(fā)放獎勵工資;
  3.試用期為2個月,試用期領(lǐng)試用期工資;
  4.實(shí)行8小時工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日滿休,工作滿一年后享每年10天帶薪年假;
  5.單位提供一日三餐伙食和中午住宿。
  戰(zhàn)斗員、駕駛員待遇:
  1.消防隊員、駕駛員實(shí)行軍事化管理,在部隊營區(qū)集中居住,執(zhí)行24小時執(zhí)勤戰(zhàn)備制度,可按比例外出(每月輪休8天,國家法定放假節(jié)日,值班后安排補(bǔ)休或按國家標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)),工作滿1年后每年額外享有10天帶薪年假;
  2.崗前培訓(xùn)期間(2個月)發(fā)放試用期工資2000元;
  3.試用期滿考核合格的,簽訂正式合同后,基本工資+績效工資+崗位津貼(如擔(dān)任隊長、副隊長、中隊長助理、班長、副班長、駕駛員、接警員崗位和其它崗位),工資待遇為2400—6000元(按國家規(guī)定扣除五險個人部分為實(shí)際發(fā)放工資,駕駛員工資待遇為3500—6000元),從簽訂合同起,單位為聘用人員按國家相關(guān)規(guī)定購買“五險”;
  4.每年年度考核合格后,按照上年12月份基本工資發(fā)放獎勵工資;
  5.住宿、服裝、伙食按部隊標(biāo)準(zhǔn)供給,由招聘單位負(fù)責(zé)。
  附件下載:
  
玉林市政府專職消防隊保障中心
  2018年6月7日

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