現(xiàn)將公開招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù):
專職司機(jī)10名。
二、招聘條件
(一)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
(二)身體健康,五官端正;
(三)初中以上學(xué)歷;
(四)年齡35周歲以下(即1983年1月1日后出生);
(五)取得中華人民共和國機(jī)動車駕駛證準(zhǔn)駕車型代號為B1駕駛證以上,且無重大交通事故記錄;
三、招聘范圍
北流市(以戶籍所在地或生源地為限)。
四、招聘辦法
?、灏l(fā)布招聘公告
在北流政府門戶網(wǎng)站。市人力資源和社會保障局(下稱市人社局)、市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局發(fā)布公告。
?、鎴?bào)名
1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時間:2018年1月15日-1月19日
3.報(bào)名地點(diǎn):市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局應(yīng)急機(jī)要通信車輛辦公室(地址:廣西北流市政府大院內(nèi))。
4.報(bào)名需提交的材料:
?、拧秷?bào)名登記表》(報(bào)名現(xiàn)場填寫);
⑵身份證、戶口簿原件及復(fù)印件一份;
⑶畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份;
?、冉?寸免冠正面相片3張;
⑸中華人民共和國機(jī)動車駕駛證B1以上駕駛證原件及復(fù)印件一份;
?、薀o重大交通事故記錄證明;
⑺有過行政機(jī)關(guān)單位或國營大型運(yùn)輸公司專職司機(jī)工作經(jīng)歷者,還需提交工作證明(證明需單位負(fù)責(zé)人簽名并蓋公章)和勞動合同原件及復(fù)印件一份;
?、倘〉玫缆仿每瓦\(yùn)輸駕駛員資格證書、汽車駕駛員職業(yè)資格證書、應(yīng)急救護(hù)員資格證書者,還需提交證書原件及復(fù)印件一份。
5.報(bào)名資格審查。招聘工作組對報(bào)考者現(xiàn)場進(jìn)行報(bào)名資格審查,并在《報(bào)名登記表》上簽署是否同意報(bào)考的意見。
?、?技能操作測試
1.確定技能操作測試人選。原則上按招聘數(shù)1:3的比例確定技能操作測試人選。如通過報(bào)名資格審查的人數(shù)超過招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例,依次以駕齡長短(大巴優(yōu)先)、取得駕駛證時間長短(大巴優(yōu)先)、在行政機(jī)關(guān)單位或國營大型運(yùn)輸公司擔(dān)任過大巴或中巴駕駛員時間長短(大巴優(yōu)先)、取得相關(guān)從業(yè)資格證書(道路旅客運(yùn)輸駕駛員資格證書、應(yīng)急救護(hù)員資格證書)次序確定人選。如通過報(bào)名資格審查的人數(shù)不達(dá)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例,經(jīng)市人社局同意,可按實(shí)際人數(shù)開考。
2. 技能操作測試方式。技能操作測試采取實(shí)際操作方式進(jìn)行。主要測試報(bào)考者汽車駕駛操作技能(故障排除、車試等),考試車型為中型普通客車)。技能操作測試成績滿分為100分。
3. 技能操作測試組織由市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)。
4.技能操作測試時間和地點(diǎn)。另行通知。
5. 技能操作測試成績公布。在市人社局、市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局張榜公布。
(四)考核和體檢
1.確定考核人選。根據(jù)技能操作測試成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定(如果考核人選比例末位成績相同,按確定技能操作測試人選的辦法確定考核人選)。
2.考核。考核由市機(jī)關(guān)事務(wù)局和市應(yīng)急機(jī)要通信車輛管理辦公室負(fù)責(zé)??己送ㄟ^政審方式進(jìn)行。
3.體檢。市機(jī)關(guān)事務(wù)局負(fù)責(zé)組織考核合格人員到縣級以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)由考生自理。體檢按入職體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的,從參加技能操作測試人員中從高分到低分排序依次遞補(bǔ)。
(五)公示、審批、聘用
經(jīng)技能操作測試、考核和體檢合格,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,確定擬聘用人員名單,在市機(jī)關(guān)事務(wù)局、人社局進(jìn)行公示。公示包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、民族、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)院校及專業(yè)、技能操作測試成績、崗位排名、備注等,公示期5個工作日。公示期滿無異議后,經(jīng)市人社局批準(zhǔn),由市機(jī)關(guān)事務(wù)局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。初次聘用人員可約定試用期,試用期最長不超過三個月。
五、聘用人員的待遇
被聘用人員的福利待遇。被聘用人員在聘用期間的工資福利列入市財(cái)政預(yù)算,月工資標(biāo)準(zhǔn)2500元(不含社會保險(xiǎn)費(fèi))按市財(cái)政局審批數(shù)執(zhí)行。聘用單位和聘用人員按規(guī)定繳交社會保險(xiǎn)費(fèi)。
六、強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督
要堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。自覺接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。主動接受廣大干部群眾和社會、輿論的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為的,要立即予以糾正,并依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
咨詢電話:6332501(市應(yīng)急機(jī)要通信車輛管理辦公室)
監(jiān)督電話:6223160(市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局辦公室)
北流市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局
2018年1月3日