一、招考聘用原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩ㄟ^公開招考,擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
本次公開招聘共使用聘用人員控制數(shù)編制139名,計劃招聘縣級公立醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員139人,其中縣人民醫(yī)院計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員70人;縣中醫(yī)醫(yī)院計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員37人;縣婦幼保健院計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員32人。具體招聘人員計劃詳見《那坡縣2017年公開招聘縣級公立醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員崗位計劃表》(以下簡稱“計劃表”)。本次招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位,實行新的用人機制,即實行“定編定崗不定人”,統(tǒng)一納入崗位管理制度和全員聘用制度管理。
三、招聘條件
?。ㄒ唬﹫罂既藛T應(yīng)當具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.熱愛衛(wèi)生事業(yè),遵守憲法、法律、計劃生育條例和職業(yè)道德,具有良好的思想品德。
3.具有招聘崗位要求的學(xué)歷條件(國家承認)、工作能力、專業(yè)及技能條件。
4.在職在編(含定編定崗不定人)人員報考須經(jīng)本單位、主管部門及同級人力資源和社會保障局同意。
5.具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
6.符合招聘崗位所要求的年齡條件,具體以計劃表為準。18周歲以上、30周歲以下(1986年6月26日至1999年6月26日期間出生);18周歲以上、35周歲以下(1981年6月26日至1999年6月26日期間出生);18周歲以上、40周歲以下(1976年6月26日至1999年6月26日期間出生);年齡放寬到45周歲以下(放寬到1971年6月26日前出生)。
7.取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證和職稱且報考相應(yīng)崗位的免予筆試,直接面試、考核。免筆試的崗位和要求以計劃表為準。
8.具有招聘崗位規(guī)定的其他資格條件;具體報考條件以《那坡縣2017年公開招聘縣級公立醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員計劃表》為準(見附件)。
?。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
2.在各級機關(guān)公考招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有違規(guī)違紀行為的人員;
3.各級事業(yè)單位公開招聘試用期未滿的人員;
4.新進“定編定崗不定人”人員在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作未滿5年的人員;
5.違反計劃生育政策規(guī)定被依法征收社會撫養(yǎng)費的,自處理決定履行完畢之日起七年內(nèi)的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
公開招聘工作按照制定計劃、發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審核與繳費、調(diào)整比例、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
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報考人員從2017年6月19日起,可以通過百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)查閱相關(guān)各招聘單位具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件。
報考人員對招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時,請直接與資格審查單位(那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局)聯(lián)系。
?。ǘ┚W(wǎng)上報名與資格審查。
本次招考實行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上交費、網(wǎng)上打印準考證,不接受現(xiàn)場報名。報考人員通過登錄百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)上的“那坡縣2017年公開招聘縣級公立醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員”的報名系統(tǒng)(以下簡稱“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”)進行報名,并對本人所填報的個人信息和報考信息的準確性負責(zé)。
1.提交報考申請。
報考人員登錄指定的網(wǎng)上報名系統(tǒng),如實填寫相關(guān)個人信息資料,同時,報考人員應(yīng)上傳本人近期免冠1寸正面證件電子照片(格式為.jpg格式,大小為20KB以下)。報考人員只能選報一個崗位,不得用新、舊兩個身份證號重復(fù)報名,報名和考試時使用的身份證必須一致。報名時,報考人員要仔細閱讀、確認報考人員誠信承諾書,提交的所有報考申請材料必須真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按《2015年公考錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定處理。
網(wǎng)上報名時間:2017年6月26日8:00—6月30日18:00。
2.筆試開考比例。
崗位計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1∶3的方可開考。對于其他達不到1∶3比例需要開考的特殊崗位,由工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準后方可開考。
無人報考或通過減少招聘計劃人數(shù)仍未達到開考比例的崗位,將取消該崗位招聘計劃,并在百色人才網(wǎng)上公布。
3.網(wǎng)上查詢資格審查結(jié)果及改報崗位時間。
報考人員可于2017年6月26日8:00至7月2日18:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果,報考申請尚未審查或未通過資格審查的,可以直接在網(wǎng)上改報其他崗位;已通過資格審查的,不得再對網(wǎng)上的報考信息進行修改,不能再改報其他崗位。
報考因達不到開考比例而不予開考的崗位且已通過資格審查、繳費成功的人員,接到資格審查單位通知后,可于2017年7月4日8:00—7月5日18:00改報其他崗位,并在當日查詢資格審查結(jié)果。
4.資格審查方式及時間。
資格審查采取網(wǎng)上審查的方式。網(wǎng)上資格審查工作由那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局負責(zé)。網(wǎng)上資格審查時,嚴格依據(jù)公告規(guī)定的崗位資格條件和報考人員在網(wǎng)上填報的信息,及時在網(wǎng)上對報考申請材料進行審查,并在報考人員報名次日起2日內(nèi)提出審查意見。其中,對2017年7月4日8:00—7月5日18:00期間改報崗位的報考人員,應(yīng)在改報當日完成資格審查。對符合報考資格條件的,不得拒絕報名;對未通過資格審查的,應(yīng)說明理由。招考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題,由招聘單位負責(zé)解釋。
資格復(fù)查時間:2017年7月8日8:00—7月9日18:00。
?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費。
通過資格審查的報考人員須在網(wǎng)上報名系統(tǒng)按時繳納考試費??荚囐M按自治區(qū)物價局、財政廳《關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費有關(guān)問題的通知》(桂價費〔2010〕269號)文件的規(guī)定標準收費:考試費50元,不收取報名費。報考人員未在規(guī)定時間內(nèi)繳費的,視為放棄報考資格。
網(wǎng)上繳費時間:2017年6月30日8:00—7月7日18:00。
對報考因達不到筆試開考比例而不予開考的崗位且改報未成功或自愿放棄報考資格的人員,通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)退還其考試費。
?。ㄋ模┐蛴士甲C及報名登記表。
通過資格審查并繳費成功的報考人員,可自行在網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印報名登記表一式兩份、筆試準考證一份,并按要求填寫報名登記表中的相關(guān)內(nèi)容。打印中如遇到問題,請與那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局聯(lián)系。
準考證、報名登記表打印時間:2017年7月17日8:00—2017年7月21日18:00。
準考證、報名登記表是參加筆試、面試的重要憑證,須妥善保管。
網(wǎng)上報名咨詢電話:那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局0776-6822669。
(五)筆試。
1.筆試科目和分值。筆試以閉卷方式進行。根據(jù)招聘崗位,筆試科目分醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)、護理專業(yè)、醫(yī)技專業(yè)、藥學(xué)專業(yè)、公共基礎(chǔ)知識等五類試卷,每類科目總分為100分,考試內(nèi)容以上述招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識、技能為主,不指定考試大綱和教材。報考醫(yī)生類崗位的考生筆試時使用醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)試卷;報考護理類崗位的考生筆試時使用護理專業(yè)試卷;報考醫(yī)技類崗位的考生筆試時使用醫(yī)技專業(yè)試卷;報考藥劑類崗位的考生筆試時使用藥學(xué)專業(yè)試卷;報考其他類崗位的考生筆試時使用公共基礎(chǔ)知識試卷。
2.筆試時間:2017年7月22日上午9:00—11:00(星期六)。
3.筆試地點:詳見《準考證》。
報考者參加筆試時,必須攜帶本人《準考證》和本人有效居民身份證,兩證缺一不可。
4.筆試命題與閱卷。委托有資質(zhì)的考試機構(gòu)統(tǒng)一負責(zé)筆試考試命題和閱卷工作。
5.筆試成績查詢。2017年8月上旬,考生可通過百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)查詢筆試成績。
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進行結(jié)構(gòu)化面試,面試命題工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托有資質(zhì)的考試機構(gòu)負責(zé),面試題目、題本和相關(guān)表格由該機構(gòu)統(tǒng)一印制。面試分值為100分。
1.進入面試范圍人選的確定。
?。?)按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照同一崗位報考人員的筆試總成績從高分至低分的順序確定進入面試人選范圍;符合免筆試條件的人員直接進入面試人選范圍。
?。?)比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選范圍。
?。?)個別崗位因報考人數(shù)少,達不到規(guī)定面試比例,由招聘單位提出書面申請,經(jīng)審定報領(lǐng)導(dǎo)小組核定后,才能進入面試程序。
2.進入面試范圍人選的資格審查。
?。?)面試資格審查時間以實際發(fā)布的面試資格審查公告為準。
?。?)在百色人才網(wǎng)發(fā)布面試資格審查公告,公布面試入圍人選名單。那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局通知進入面試范圍人選在規(guī)定的時間內(nèi)報送報名申請材料進行面試資格審查。同時,還應(yīng)以電話或手機短信等形式確認。進入面試范圍人選未按規(guī)定時間報送報名申請材料的,按自動放棄面試資格處理。
?。?)進入面試范圍人選提供的報名申請材料具體包括以下材料原件及復(fù)印件:本人有效二代居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報名登記表(需本人親筆簽名)、準考證、戶口簿(報考有戶籍要求崗位的人員須提供)、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證)以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
?。?)在職在編人員(含定編定崗不定人)須提供本單位、主管部門及同級人力資源和社會保障局同意報考證明材料。
(5)報考者提供的證件,如:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準考證、戶口簿、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證等)及相關(guān)材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符,影響資格審查結(jié)果的,取消其面試資格,所有責(zé)任由考生承擔(dān)。
?。?)招聘崗位出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格情形的,按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補崗位面試人選,遞補人面試選的資格審查同上。放棄面試資格(含放棄遞補面試資格)的考生應(yīng)提供書面材料。
3.發(fā)布面試公告。
參加面試人選確定后,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報領(lǐng)導(dǎo)小組審核并在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補面試人選,按實有人數(shù)進行面試。凡未按時參加面試的考生視為放棄面試資格。
4.面試時間地點。
面試時間:具體時間另行通知。
面試地點:那坡縣(具體詳見面試通知書)。
5.面試組織實施。
面試由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)擬定面試方案,報領(lǐng)導(dǎo)小組審定后組織實施。
面試期間,對面試考官和考生實行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。招聘單位和組織實施部門及相關(guān)工作人員不得向面試考官提供考生的個人信息,不得介紹考生與考官見面??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息;凡透露的,扣減面試成績的5%-20%,情節(jié)嚴重的,取消其面試成績。
面試成績在當天面試結(jié)束時當場公布,并經(jīng)考生簽名確認,同時在面試考場區(qū)域內(nèi)公布面試成績。
6.面試要求。
面試工作要嚴格按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)〉的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)文件執(zhí)行。那坡縣紀檢監(jiān)察部門派員進行全程監(jiān)督,并邀請人大代表、政協(xié)委員當場監(jiān)督。
經(jīng)那領(lǐng)導(dǎo)小組核準開考或因考生缺考,招考計劃聘用人數(shù)與實際參加面試人數(shù)比例達不到1:3的,根據(jù)《廣西關(guān)于進一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)〔2013〕135號)文件執(zhí)行,該崗位考生面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序??忌煽兌歼_不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘計劃。
7.綜合成績計算標準。
綜合成績﹦筆試成績+面試成績。
?。ㄆ撸w檢和考察
1.體檢。
?。?)面試結(jié)束后,按照綜合成績(筆試和面試成績總和)從高分到低分的順序,以招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。綜合成績相同時,以面試成績高的確定為人選;如出現(xiàn)筆試成績和面試成績都相同的以取得職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格時間、取得學(xué)歷時間、崗位進修情況等條件優(yōu)先確定人選,如仍未能確定的,通過加試技能考核確定人選。
自愿放棄體檢或體檢不合格的,應(yīng)從同一崗位報考人員中按照綜合成績從高分至低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準,取消該崗位招聘計劃。
體檢人選名單由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定后在百色人才網(wǎng)上公布。
?。?)體檢工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開展,指定二級以上甲等醫(yī)院對應(yīng)聘者進行體檢。體檢標準按照《公考錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,有行業(yè)體檢標準的按行業(yè)體檢標準執(zhí)行,體檢費用由考生自負。
體檢人選對體檢結(jié)論有異議的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi),提出復(fù)檢申請,由組織體檢部門7天內(nèi)聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復(fù)檢一次,并作為最終的體檢結(jié)果,逾期不予受理。
體檢人選不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。
2.考察。
體檢結(jié)束后,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門對體檢(含遞補體檢)合格人員進行考察,考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等情況,同時要對應(yīng)聘者報考資格條件進行復(fù)核。凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進行有效考察的,不得確定為擬聘用人選。
考察中出現(xiàn)不合格的,在同一崗位中按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補進行體檢、考察(具體辦法同上)。
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1.公示。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試成績、面試成績、體檢與考察結(jié)果,并進一步核查相關(guān)證件材料齊全后,確定擬招聘人選,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,在百色人才網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。
擬聘用人員公示后,自動放棄聘用資格或公示不合格或上報的審批材料不合格的,不再遞補聘用對象。
2.聘用審批。公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照年度招聘計劃人數(shù)、擬聘人員名單及招聘相關(guān)材料報縣人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后,名單報機構(gòu)編制部門備案,再辦理聘用等手續(xù)。對反映有影響聘用的問題查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,應(yīng)暫緩審批,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
3.簽訂聘用合同。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后,根據(jù)招聘單位的具體要求,由招聘單位與公開招考的聘用人員簽訂聘用合同,按照《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(百政發(fā)〔2012〕30號)的第五、六章的相關(guān)條款辦理手續(xù)。
4.編制使用及聘用人員待遇。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于全面推進縣級公立醫(yī)院綜合改革的實施意見》(桂政辦發(fā)〔2015〕61號)精神,聘用人員不辦理入編手續(xù),名單報機構(gòu)編制部門備案,在聘期間與編制內(nèi)人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流、科研立項等方面享受同等待遇,依法參加社會保險,按規(guī)定足額繳納社會保險費。
五、紀律監(jiān)督
此次招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進行,實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。
六、注意事項
?。ㄒ唬┍痉桨妇唧w由那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局、那坡縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)其他。
1.報考咨詢電話:
那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局 0776-6822669
2.監(jiān)督電話:
那坡縣衛(wèi)生和計劃生育局紀檢組 0776-6822031
那坡縣人力資源和社會保障局紀檢組 0776-6850110
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專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(代章)
2017年6月19日