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2016桂林國民村鎮(zhèn)銀行招聘若干人啟事

作者:志公教育     來源:志公教育     時(shí)間:2016-12-28 16:06:03     閱讀:

  桂林國民村鎮(zhèn)銀行總部位于廣西桂林市,是經(jīng)中國銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)成立,廣西唯一一家地市級(jí)村鎮(zhèn)銀行,由廣西區(qū)政府下屬的大型綜合金融控股公司——廣西金融投資集團(tuán)等參股,股東擁有超千億的資產(chǎn)作為信貸和結(jié)算資金的堅(jiān)強(qiáng)后盾。桂林國民村鎮(zhèn)銀行立足桂林本土,服務(wù)桂林城鄉(xiāng)居民,做桂林老百姓的銀行,致力成為桂林市最優(yōu)秀的銀行。
  截至2015年,桂林國民村鎮(zhèn)銀行總資產(chǎn)25億元,營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)27家,存貸款客戶13萬戶,員工隊(duì)伍近500人,年度盈利超2000萬元以上,成為金融服務(wù)三農(nóng)和小微企業(yè)的重要力量,先后被授予“全國村鎮(zhèn)銀行資產(chǎn)總額前50強(qiáng)”、“廣西銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)服務(wù)三農(nóng)及小微企業(yè)優(yōu)秀單位”、“銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)支持桂林經(jīng)濟(jì)發(fā)展突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等稱號(hào)。
一流的事業(yè)需要一流人才,現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,桂林國民村鎮(zhèn)銀行面向社會(huì)公開招聘英才。
  一、招聘崗位及應(yīng)聘條件
  1.信息科技部副總經(jīng)理(1名)
  工作地點(diǎn):桂林市
  應(yīng)聘條件:
 ?。?)全日制大學(xué)本科及以上,計(jì)算機(jī)或信息管理相關(guān)專業(yè)。
 ?。?)具備5年(研究生3年)以上金融行業(yè)信息系統(tǒng)開發(fā)或系統(tǒng)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn),了解掌握軟件工程的一般理論、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。
 ?。?)熟悉金融行業(yè)主要業(yè)務(wù)和應(yīng)用軟件開發(fā)編程特點(diǎn),具備一定的組織、協(xié)調(diào)能力,具備較好的文字和口頭表達(dá)能力,能承擔(dān)一定的工作壓力。
 ?。?)了解ORACLE數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品,具備一定的數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品運(yùn)維和性能分析調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)。
  (5)了解HP-UX、AIX、linux等主流UNIX操作系統(tǒng)和服務(wù)器產(chǎn)品。
  2.綜合管理部宣傳崗(1名)
  工作地點(diǎn):桂林市
  應(yīng)聘條件:
 ?。?)全日制本科及以上學(xué)歷(條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬此要求),媒介傳播及相關(guān)專業(yè),中文、新聞專業(yè)尤佳;
 ?。?)有較強(qiáng)的文字功底及策劃能力,良好的企業(yè)外宣文案策劃、編撰、執(zhí)行及統(tǒng)籌能力,良好的表達(dá)能力和協(xié)調(diào)溝通能力。
 ?。?)能夠迅速掌握解讀企業(yè)文化及產(chǎn)品,獨(dú)立完成官網(wǎng)、微信平臺(tái)、官方刊物的運(yùn)營及管理。
 ?。?)具備1年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),有過報(bào)社記者或是網(wǎng)站編輯工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  3.信貸管理部清收崗(1名)
 ?。?)35周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 ?。?)兩年以上信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有法院、律師事務(wù)所、銀行資產(chǎn)保全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。              
 ?。?)具備良好的溝通能力和文字表達(dá)能力。
  4.安全保衛(wèi)經(jīng)理(1名)
  工作地點(diǎn):桂林市
  應(yīng)聘條件:
 ?。?)年齡30—45周歲之間,身體健康,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,性別不限;
 ?。?)3年以上安全保衛(wèi)、消防管理經(jīng)驗(yàn),部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人及有公安從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
 ?。?)熟悉安全保衛(wèi)及消防管理各專業(yè)知識(shí)、善于結(jié)合企業(yè)實(shí)際貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作,有獨(dú)立解決問題的能力;
  (4)具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,對(duì)內(nèi)能組織協(xié)調(diào)各部門共同配合工作,對(duì)外能夠與公安、消防、交通等公共管理單位進(jìn)行有效的外聯(lián)溝通。
  5.安全保衛(wèi)專員(3名)
  工作地點(diǎn):桂林市
  應(yīng)聘條件:
 ?。?)35周歲以下,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,性別不限;
 ?。?)一年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人及有公安從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
 ?。?)責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的法制觀念,考慮問題周全、細(xì)致,嚴(yán)格執(zhí)行各類安防操作規(guī)程。
  6.支行客戶經(jīng)理(若干名)
  工作地點(diǎn):朝陽支行、大河支行、全州支行、恭城支行、恭城蓮花支行、平樂沙子支行、荔浦馬嶺支行、靈川支行、資源支行、龍勝支行
  應(yīng)聘條件:
 ?。?)35周歲(含)以下,身體健康,全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限,工作經(jīng)歷不限;
 ?。?)具有較好的交流、溝通和學(xué)習(xí)能力,營銷能力強(qiáng);
 ?。?)品行端正,無不良嗜好,具備良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)行為和不良信用記錄;
 ?。?)有廣泛的人脈關(guān)系和豐富客戶資源的本縣籍人士優(yōu)先考慮錄用。
  7.鄉(xiāng)村銀行客戶經(jīng)理(2名)
  工作地點(diǎn):荔浦
  應(yīng)聘條件:
  (1)35周歲以下,身體健康,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限;
 ?。?)有大學(xué)生村官、“三支一扶”、教師、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者、大學(xué)生志愿者、公益事業(yè)者等基層工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
 ?。?)具有較好的交流、溝通能力和吃苦耐勞的精神,熱愛農(nóng)村金融事業(yè)和市場(chǎng)拓展工作;
  (4)品行端正,無不良嗜好,具備良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)行為和不良信用記錄;
  8.綜合柜員(若干名)
  工作地點(diǎn):興安支行、全州支行、恭城支行、恭城蓮花支行、平樂沙子支行、雁山支行、龍勝支行。
  應(yīng)聘條件:
 ?。?)30周歲以下,全日制大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
 ?。?)為應(yīng)聘網(wǎng)點(diǎn)所在地常住居民;
 ?。?)工作責(zé)任心強(qiáng),品行端正,勤奮好學(xué),有較好的客戶服務(wù)能力及親和力,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通、學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較好的客戶資源;
 ?。?)自覺遵守國家法律法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,具備良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
  二、招聘流程
  簡歷投遞→簡歷篩選→筆試→面試→公布擬錄用名單→體檢→辦理入職手續(xù)。
  三、用工制度及薪酬待遇
  1.副總經(jīng)理、宣傳崗、清收崗、安全保衛(wèi)經(jīng)理:一經(jīng)錄用與我行簽訂正式勞動(dòng)合同,并按照《桂林國民村鎮(zhèn)銀行員工薪酬管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的薪酬待遇、各類補(bǔ)貼,同時(shí)繳納社保、公積金等,待遇從優(yōu)。
  2.安全保衛(wèi)專員、客戶經(jīng)理、綜合柜員:一經(jīng)錄用簽訂勞務(wù)派遣合同,同時(shí)繳納社保,待遇從優(yōu)。在勞務(wù)派遣期間達(dá)到考核要求,可轉(zhuǎn)為正式員工,與我行簽訂勞動(dòng)合同。
  四、報(bào)名須知
  1.報(bào)名方式:本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名,恕不接待來訪,請(qǐng)將《桂林國民村鎮(zhèn)銀行報(bào)名表》(可在桂林國民村鎮(zhèn)銀行網(wǎng)站:http://www.glgmcb.com,“重要公告”欄下載,須張貼個(gè)人2寸彩照)作為附件發(fā)送至郵箱gmczyhzp@126.com。
  注意:郵件主題內(nèi)容為:姓名+應(yīng)聘XX崗位,《桂林國民村鎮(zhèn)銀行報(bào)名表》請(qǐng)重命名為:姓名+應(yīng)聘(XX區(qū)/XX縣)XX崗位報(bào)名表,否則不予受理。
  報(bào)名截止日期:2017年1月10日。
  2.應(yīng)聘者對(duì)應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
  3.本次招聘的面試、筆試相關(guān)信息將通過手機(jī)短信或電話形式通知,請(qǐng)確保提供的手機(jī)號(hào)碼準(zhǔn)確、通信暢通,以免貽誤;未獲得筆試、面試資格的應(yīng)聘者恕不另行通知。
  4.我行將為應(yīng)聘者的應(yīng)聘材料保密,恕不退還。
  如有疑問,請(qǐng)致電:0773-3866568

  附件:招聘表格.doc

  原文:桂林國民村鎮(zhèn)銀行招聘啟事
   

                桂林國民村鎮(zhèn)銀行
                     2016年12月28日

 


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