一、招聘崗位條件
1、具有上林縣戶籍;
2、具有大學(xué)及以上文化程度;
3、18周歲以上,30周歲以下;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、能熟練使用計(jì)算機(jī)和基本系統(tǒng)軟件操作;
6、工作態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、具有一定的文字功底。
二、招聘程序和時(shí)間安排
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間:2016年7月5日至7月8日上午8:00—12:00,下午2:30—5:30。
3.報(bào)名地點(diǎn):上林縣人力資源和社會(huì)保障局公考管理股
4.報(bào)名手續(xù):符合條件者,報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《上林縣人民政府辦公室公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)及提供近期同底彩色免冠2寸照片1張,學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件、衛(wèi)計(jì)部門(mén)出具的計(jì)劃生育證明、公安部門(mén)出具的無(wú)違法違紀(jì)證明。
(二)面試
面試擬于2016年7月中旬(暫定,具體以通知為準(zhǔn))進(jìn)行,滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,側(cè)重考察考生的形象氣質(zhì)、應(yīng)變能力等綜合能力。
(三)考核
按照計(jì)劃招考的職位和人數(shù),依據(jù)成績(jī)排序,依次從高分到低分、按1:1的比例確定人選并進(jìn)行考核。
三、聘用人員待遇
1.聘用人員實(shí)行合同聘用制管理,屬于編外人員,不辦理入編手續(xù)。確定聘用人選后,試用期1個(gè)月,試用期滿合格的,由用人單位與聘用人員簽訂正式聘用合同,聘用期滿,考核合格者可續(xù)簽聘用合同。
2.聘用人員工資待遇按照2500元/月·人,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)辦理,單位應(yīng)繳部分由財(cái)政承擔(dān),個(gè)人應(yīng)繳部分由用人單位從個(gè)人工資代扣代繳。
咨詢電話:0771-5229756
附件: 2016年上林縣人民政府辦公室公開(kāi)招聘編外聘用人員崗位表
上林縣人民政府辦公室公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表
上林縣人力資源和社會(huì)保障局
2016年7月4日
2016年7月4日
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